И как проходят мероприятия SovcomChill.
Материал подготовлен при поддержке «Совкомбанка»
Этим летом «Совкомбанк» опробовал новый формат хантинга молодых специалистов — провёл шесть студенческих вечеринок в разных городах вместо традиционных «карьерных дней». Играя в аэрохоккей или квиз с сотрудниками банка, выпускники вузов договаривались о стажировках и знакомились с будущими наставниками. Поговорили об успехе формата SovcomChill и карьерных возможностях с его организаторами и участниками.
Людмила Горбунова
Менеджер по развитию HR-бренда
Корпоративная жизнь в «Совкомбанке» действительно масштабная. Мы арендуем теплоходы для тимбилдингов, сплавляемся по горной реке на Алтае, проводим масштабный Summer Fest во всех крупных городах, где работают ИТ-специалисты. У нас есть свой коворкинг в Сочи: рабочая неделя там длится четыре дня — с пятницы по воскресенье коллеги вместе отдыхают и путешествуют, всё оплачивается банком.
Ещё проводим «Лигу Достижений» — на ней сотрудники предлагают свои идеи по развитию банка, а мы помогаем с реализацией лучших. Защита проектов «Лиги» заканчивается вечеринками, а финал проходит на берегу Чёрного или Средиземного моря.
Мы хотели, чтобы молодые специалисты узнали о нас и нашей жизни больше. Сначала посмотрели, как презентуют себя другие компании и банки, и поняли, что делать подобные мероприятия не стоит — из-за их обилия мы в них потеряемся. После обсуждений решили, что яркая корпоративная жизнь — одна из сильных сторон «Совкомбанка». Почему бы студентам не начать стажировку с вечеринки в нашем стиле? Так появился SovcomChill.
Первое мероприятие прошло в Новосибирске. Мы пригласили студентов из разных вузов города, разработали программу, подобрали площадку и контент. Опирались на наш опыт организации мероприятий и праздников. Также консультировались с теми, кто ещё учится, чтобы учесть их интересы. Например, студенты смотрят разные ютуб-шоу — мы взяли идеи для конкурсов из этих программ. Нашли популярную кавер-группу с актуальным репертуаром, ведущих, которые проводят студенческие мероприятия.
На вечеринке были не только студенты, но и наши сотрудники — они рассказывали о работе в банке.
Общение на вечеринке было неформальным.
После мы обзванивали участников и спрашивали о впечатлениях, подробнее рассказывали о вакансиях и условиях работы. Обратная связь была положительная: студенты отмечали, что подобных вечеринок для знакомства с компанией-работодателем раньше никто не делал.
После Новосибирска прошло ещё пять таких вечеринок: в Казани, Саратове, Воронеже, Красноярске и Санкт-Петербурге. В этих городах есть крупные подразделения группы и много рабочих мест.
После SovcomChill мы уже приняли на работу первых студентов — талантливых и интересных. Есть ребята, которые хотят в команду банка, но пока под них нет вакансий, — мы добавили их в резерв. По итогам вечеринок у нас появился канал для студентов и выпускников в Telegram. Через него мы общаемся со студентами, рассказываем о новостях банка и зовём на стажировки, когда они открываются.
Артём К.
Старший тестировщик «Совкомбанк Технологии», попал на работу после Sovcomchill
Я получил оффер от «Совкомбанка» на работу тестировщиком ещё до вечеринки, будучи студентом саратовского университета. Но над предложением размышлял: был оффер и от другой компании. Эйчар пригласил меня на SovcomChill — мне показалось, это отличный способ начать знакомство с банком в нестандартном формате.
Ожидал увидеть много ровесников, но мало знакомых. На мероприятии встретил ребят, которых я уже знал. Даже староста мой был. Быстро собрались командой, чтобы поиграть в квиз, познакомились с ребятами из других вузов. А потом пошли танцевать под живую музыку и рубились в пинг-понг.
Меня удивило, как «официальную» информацию о банке можно рассказывать интересно и с юмором. Я познакомился с эйчаром лично и принял окончательное решение работать в «Совкомбанке».
Я работаю в команде по обеспечению качества, мы тестируем банковские ИТ-продукты. Это не стажировка, а полноценное трудоустройство. Мне особенно нравится возможность карьерного роста. Для каждого ИТ-специалиста разработана личная карта развития — с её помощью можно увидеть, что нужно сделать, чтобы продвинуться дальше: конкретный путь, конкретные метрики.
Решение о моём повышении будет принимать не один человек с субъективным мнением. В банке есть система критериев, по которым строится карьерный путь.
Это удобно — у меня есть чёткий план, по которому можно расти.
Александр Наливкин
Ведущий-сценарист
Программу вечеринок Совкомбанка мы формировали из главного запроса: должно быть весело. Сначала мы проводим квиз — разгон, где можно и посмеяться, и нативно рассказать о банке. В этой части программы ребята осваиваются и знакомятся. А дальше ускоряемся: проводим конкурсы, много танцуем, поём.
Скелет вечеринок один и тот же, но от города к городу мы чуть перестраивали разные составляющие. Например, для Петербурга подбирали музыку ближе к техно, а в Красноярске или Воронеже ребятам больше заходила русская попса: Агутин и Меладзе.
Самая сложная задача на SovcomChill — создать общий вайб, чтобы ни у кого не было напряжения. В этом случае помогают юмор и музыка: смеяться и танцевать точно любят все. Если ведущий не строит из себя заносчивого конферансье, а общается со всеми на одной волне, то и вечеринка получается. Заинтересовать студентов с таким подходом проще.
На каждой площадке мы собирали около 150 участников. Если дальше будет 200 или 300 — будет круче. Так больше выпускников смогут узнать о плюсах работы в крупной компании, а мы расскажем о внутренней культуре.
Некоторые компании ошибаются, считая, что если вакансий нет, то и рассказывать о себе не нужно.
Когда они появятся, молодые специалисты вряд ли обратят внимание на компанию, про которую они не знают или знают мало. Нужно всегда присутствовать в молодёжном поле — тогда будет развитие и спрос на рынке труда.
Анатолий Кончаков
Эксперт управления по подбору персонала
Когда устраивался на работу три года назад, не верил, что в «Совкомбанке» развита корпоративная культура. На деле всё, что рассказывали на собеседовании, превзошло мои ожидания. За время работы я участвовал в «Лиге», путешествовал по России, летал на тимблидинги, был на корпоративах. Теперь хочу поучаствовать в «СовкомЗиме» — покататься с коллегами на горных лыжах. Как-нибудь планирую вырваться на коворкинг в Сочи.
Побывал на SovcomChill — его организовали в лучших традициях банка. Если бы такие вечеринки проходили, когда я оканчивал университет, меня бы привлёк такой подход. Мне теперь даже друзья пишут: «Ты там вообще работаешь или только развлекаешься?»
Я был на вечеринках в Воронеже и Санкт-Петербурге. Общался со студентами, в конкурсах участвовал, играл в огромную дженгу и аэрохоккей. А ещё рассказывал о вакансиях, условиях и зарплатах.
После мероприятий я обзванивал студентов — существенная часть просила прислать вакансии. Много студентов сейчас проходят стажировки. Были, конечно, те, кто просто пришёл потусить. Но зато они теперь знают, что в «Совкомбанке» весело.
Реклама. ПАО «Совкомбанк». Генеральная лицензия Банка России №963. sovcombank.ru. 18+
27 ноября Совкомбанк отмечает день рождения. Уже 22 года банк успешно выполняет свою работу – предоставление финансовых услуг населению. Из небольшого провинциального банка, основанного в городе Буй Костромской области, Совкомбанк превратился в организацию, входящую в сто крупнейших банков страны.
Сегодня более 1500 офисов Совкомбанка работает в 34 российских регионах. В большинстве краев и областей, где присутствует Совкомбанк, он занимает второе-третье место по числу офисов, соперничая подчас лишь с крупнейшими госбанками. Все дело в уникальной стратегии развития Совкомбанка, направленной на рост обслуживания населения в малых городах и поселках, зачастую не избалованных вниманием кредитных учреждений. Поэтому в любом городе или поселке банк с гордостью оправдывает свой девиз «Кредиты в пятиминутной доступности!».
К 22-му дню рождения Совкомбанк подошел с отличными показателями – 27-е место по выдаче кредитов и привлечению депозитов в рейтинге агентства «РБК.Рейтинг», 18-е место в стране по числу банкоматов и 5-е место – по количеству платежных терминалов. Высокая оценка надежности от российских и международных агентств, а также участие в системе страхования вкладов позволяет вкладчикам и заемщикам банка быть полностью уверенным в надежном и долговременном сотрудничестве.
За достижения в работе Совкомбанк неоднократно удостоился высоких наград в самых важных для него отраслях финансового бизнеса. В 2010 году банк получил Национальную банковскую премию как лидер в области кредитования населения, в 2012 году награжден почетным дипломом Ассоциации региональных банков России и рейтингового агентства «Эксперт РА» за динамику вкладов населения. Совкомбанк — в тройке лидеров по притоку вкладов населения наряду с крупнейшими коммерческими банками страны. Пенсионные кредиты Совкомбанка вошли в топ-10 лучших предложений для пенсионеров в столице, где конкуренция между банками выше, чем в любом другом городе.
Совкомбанк уделяет много внимания одним из самых постоянных своих клиентов – пенсионерам, разрабатывая для них специальные программы вкладов и кредитов. Уже почти два года в Совкомбанке существуют и пользуются очень большим спросом спецпредложения для работников бюджетной сферы – врачей и учителей. В этом году помимо кредита «Врачам и учителям» Совкомбанк стал предлагать клиентам – работникам сферы образования и здравоохранения специальные карты, совмещающие в себе платежное, скидочное приложение и функцию оплаты проезда. Пока Совкомбанк является практически единственным банком страны, который разработал и внедрил в жизнь предложения для работников бюджетной сферы.
Банку есть чем гордиться в области социальной и благотворительной деятельности. Совкомбанк поддерживает костромской футбольный клуб «Спартак» и Национальный балет «Кострома», Фурмановскую детскую школу-интернат и народный факультет НГУ. В городах и поселках, где работают офисы Совкомбанка, его сотрудники всегда радуют жителей и гостей города красочными праздниками ко Дню города, Пасхе, Дню Победы, Дню пожилых людей. В этом году в Алтайском крае сотрудники Совкомбанка посетили старожилов местных сел, чтобы собрать истории их жизни и познакомить с ними односельчан и жителей края.
Совкомбанк стабильно входит в десятку лучших работодателей. Многие менеджеры банка работают здесь со дня основания первого офиса в своем регионе и теперь, сделав карьеру, доросли до управляющих, возглавив целые направления работы.
Пожелаем Совкомбанку, его сотрудникам и руководству многих лет безупречной работы на благо самых главных людей – клиентов!
Реклама
Фото: ТАСС/Дмитрий Рогулин
Читать iz.ru в
В честь 80-летия победы в Сталинградской битве власти Волгоградской области объявили выходными 1 и 2 февраля. Кого ожидает дополнительный отдых и какие праздничные мероприятия можно посетить в Волгограде — читайте в материале «Известий».
Кто уйдет на выходные 1 и 2 февраля в Волгограде
Соответствующие распоряжения издали руководители органов исполнительной власти и подведомственных им государственных учреждений. Таким образом, на выходные уходят сотрудники государственных предприятий. Не будут работать также школы и детские сады.
В то же время для бизнеса постановление носит рекомендательный характер и установление выходных остается на усмотрение руководителей. Не обязаны давать выходные сотрудникам и индивидуальные предприниматели.
Тем не менее сотрудники системообразующих предприятий в дни праздников будут работать в усиленном режиме. В частности, это касается медиков, правоохранителей, спасателей, работников ЖКХ и др. Также изменения не коснутся тех, кто работает в сменном графике.
Мероприятия в Волгограде 1 и 2 февраля
В честь памятного события власти региона запланировали ряд торжественных мероприятий. Благодаря выходным принять участие в событиях смогут местные жители. В Волгограде организуют тематические инсталляции и флешмобы. Подробнее о программе мероприятий — в материале «Известий».
Новости банка Совкомбанк
ООО «Инвестиционный коммерческий банк «Совкомбанк» — одна из самых разрекламированных и популярных финансовых организаций России. Ее основание произошло в 1990 г. под названием «Буйкомбанк».
Многие клиенты…
подробнее о банке Совкомбанк
Предлагаем вашему вниманию последние официальные новости банка Совкомбанк за 2023 год. Рекомендуем подписаться на новости банка Совкомбанк и получать их оперативно на вашу электронную почту.
В Добринке и Усмани Липецкой области праздновали День пожилого человека вместе с ансамблем Кристалл и Совкомбанком!01.10.2014 |
В поселке Некрасовское Совкомбанк провел праздник в честь Дня пожилого человека30.09.2014 |
Встреча двух хоров на эртильской сцене прошла при поддержке Совкомбанка30.09.2014 |
Красноярские специалисты Совкомбанка приняли участие в нескольких специализированых выставках30.09.2014 |
Совкомбанк выступил генеральным партнером IV Всероссийского чемпионата по компьютерному многоборью среди пенсионеров25.09.2014 |
В Нижнем Новгороде Совкомбанк принял участие в выставке-ярмарке товаров и услуг для людей старшего возраста25.09.2014 |
«Ах картошечка, картошка» в Костроме снова прошла с Совкомбанком25.09.2014 |
Совкомбанк поздравил воронежцев с Днем города!24.09.2014 |
Специальная премия Совкомбанка ко Дню Города Россошь «ЖИЗНЬ В ТВОРЧЕСТВЕ»24.09.2014 |
Совкомбанк демонстрирует уверенный рост по основным банковским показателям24.09.2014 |
Совкомбанк поздравил с 310-летием Богучар!23.09.2014 |
20 сентября Орехово-Зуево отпраздновал День города вместе с Совкомбанком!23.09.2014 |
В Воронеже при участии Совкомбанка прошла 18-я универсальная выставка «Воронежская усадьба»22.09.2014 Вот уже третий раз подряд сотрудники банка… |
День выборов в Воронежской области прошел вместе с Совкомбанком!17.09.2014 |
Уведомление о произошедшей реорганизации ООО ИКБ «Совкомбанк»!16.09.2014 |
Городец отпраздновал День города вместе с Совкомбанком16.09.2014 |
Совкомбанк первый раз поздравил Тулу с Днем города!16.09.2014 |
Нескучные вечера с Совкомбанком в Иркутске15.09.2014 |
Совкомбанк принял участие в необычном поздравлении Томска с 410-летием15.09.2014 |
Совкомбанк побывал на празднике цветов в Борисоглебске09.09.2014 |
6 сентября сразу несколько городов Московской области отметили день города с Совкомбанком!09.09.2014 Во всех городах жители с большим удовольствием фотографировались на праздничных… |
Совкомбанк поздравил жителей Павловска Воронежской области с Днем города и 305-летним юбилеем!09.09.2014 |
Совкомбанк принял участие в ярмарке в Ростове (Ярославская область)09.09.2014 |
Тейково отметил день рождения с Совкомбанком09.09.2014 По инициативе городских… |
День Челябинска отпраздновали вместе с Совкомбанком07.09.2014 |
Уважаемые клиенты, коллеги и партнеры!05.09.2014 В целях оптимизации издержек, Совкомбанк принял решение с 1.12.2014 прекратить работу с наличной иностранной валютой в 6 субъектах федерации из… |
День рождения улицы им. А.М. Горького во Владимире.04.09.2014 |
Совкомбанк поздравил жителей Задонска с Днем района!03.09.2014 |
Совкомбанк принял участие в праздновании Дня шахтера в Кузбассе02.09.2014 |
Совкомбанк поздравил Коркино, Копейск и поселок Красногорский02.09.2014 |
Совкомбанк открыл мини-офис в поселке Некрасовское02.09.2014 |
День поселка Грибановки25.08.2014 Одним из самых запоминающихся моментов был Парад колясок, спонсором которого выступил Совкомбанк! Задача участников парада заключалась в том, чтобы как… |
День села Хлевное25.08.2014 При согласовании… |
День поселка Грибановский Воронежской области25.08.2014 Одним из самых запоминающихся моментов был Парад колясок, спонсором которого выступил Совкомбанк! Задача участников парада заключалась в том, чтобы как… |
Совкомбанк поддержал конкурс «Играй, гармонь! Звени, частушка!» в Острогожске19.08.2014 |
В Рамони Воронежской области открылся новый мини-офис банка18.08.2014 |
Южноуральск отметил День города с Совкомбанком13.08.2014 |
Два города в Костромской области отметили свои Дни рождения с Совкомбанком13.08.2014 |
Совкомбанк предлагает «больше чем зарплату»13.08.2014 |
РА «Рус-Рейтинг» подтвердило рейтинги Совкомбанка и изменило прогноз по ним со «стабильного» на «возможное повышение»13.08.2014 Агентство отметило,… |