В России установлены следующие нерабочие праздничные дни (ст. 112 ТК РФ):
- 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
- 7 января — Рождество Христово;
- 23 февраля — День защитника Отечества;
- 8 марта — Международный женский день;
- 1 мая — Праздник Весны и Труда;
- 9 мая — День Победы;
- 12 июня — День России;
- 4 ноября — День народного единства.
- Выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации (ч. 5 ст. 112 ТК РФ).
В 2021 году суббота и воскресенье, 2 и 3 января, согласно постановлению Правительства от 10.10.2020 № 1648 перенесены на 5 ноября и 31 декабря, суббота 20 февраля будет рабочей, а вместо нее выходной будет в понедельник 22 февраля.
При этом пятница 30 апреля, пятница 11 июня и среда 3 ноября будут сокращены на 1 час по «предпраздничному» принципу. Если в соответствии с решением правительства выходной день переносится на рабочий, продолжительность работы в этот день должна соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесен выходной день (п. 1 Порядка исчисления нормы рабочего времени, утв. приказом Минздравсоцразвития РФ от 13.08.2009 № 588н).
С учетом вышесказанного в 2021 году отдыхаем так:
- Новогодние каникулы продлятся 10 дней — с 1 по 10 января;
- на День защитника Отечества не работаем 3 дня — с 21 по 23 февраля;
- на Международный женский день тоже 3 дня — с 6 по 8 марта;
- в мае отдыхаем 3 дня дней в честь Праздника Весны и Труда — с 1 по 3 мая;
- еще 3 выходных будет на День Победы — с 8 по 10 мая;
- на День России тоже гуляем 3 дня — с 12 по 14 июня;
- на День народного единства целых 4 дня отдыха — с 4 по 7 ноября;
- и наконец выходным будет 31 декабря.
Нерабочими днями указом президента объявлены дни с 4 по 7 мая. Подробнее о них читайте здесь.
Расчет норматива рабочих часов
Норма рабочего времени на определенные периоды (месяц, квартал, год) исчисляется по требованию ст. 91 ТК РФ и в соответствии с Порядком № 588н.
Так, норма конкретного месяца рассчитывается следующим образом:
продолжительность рабочей недели (40, 36, 24, др. кол-во часов) делится на 5, умножается на количество рабочих дней по календарю 5-дневной рабочей недели этого месяца и из полученного количества часов вычитается количество часов в данном месяце, на которое производится сокращение рабочего времени накануне нерабочих праздничных дней.
Важно! Исчисленная в таком порядке норма рабочего времени распространяется на режим 6-дневной рабочей недели.
Таким образом, составляя график на месяц для 6-дневки, необходимо следить за соблюдением не только еженедельного ограничения (40-, 36-, 24-часового), но и за тем, чтобы общее количество рабочих часов не превышало месячную норму, рассчитанную в указанном выше порядке.
КонсультантПлюс: примечание.
См. Производственные календари для пятидневной и шестидневной рабочей недели на другие периоды.
|
Январь |
Февраль |
Март |
||||||||||||||||
|
Понедельник |
4 |
11 |
18 |
25 |
1 |
8 |
15 |
22 <*> |
1 |
8 |
15 |
22 |
29 |
|||||
|
Вторник |
5 |
12 |
19 |
26 |
2 |
9 |
16 |
23 |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 |
|||||
|
Среда |
6 |
13 |
20 |
27 |
3 |
10 |
17 |
24 |
3 |
10 |
17 |
24 |
31 |
|||||
|
Четверг |
7 |
14 |
21 |
28 |
4 |
11 |
18 |
25 |
4 |
11 |
18 |
25 |
||||||
|
Пятница |
1 |
8 |
15 |
22 |
29 |
5 |
12 |
19 |
26 |
5 |
12 |
19 |
26 |
|||||
|
Суббота |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 |
6 |
13 |
20 |
27 |
6 |
13 |
20 |
27 |
|||||
|
Воскресенье |
3 |
10 |
17 |
24 |
31 |
7 |
14 |
21 |
28 |
7 |
14 |
21 |
28 |
|||||
|
Номера недель |
53 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
|
Апрель |
Май |
Июнь |
||||||||||||||||
|
Понедельник |
5 |
12 |
19 |
26 |
3 |
10 |
17 |
24 |
31 |
7 |
14 |
21 |
28 |
|||||
|
Вторник |
6 |
13 |
20 |
27 |
4 <**> |
11 |
18 |
25 |
1 |
8 |
15 |
22 |
29 |
|||||
|
Среда |
7 |
14 |
21 |
28 |
5 <**> |
12 |
19 |
26 |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 |
|||||
|
Четверг |
1 |
8 |
15 |
22 |
29 |
6 <**> |
13 |
20 |
27 |
3 |
10 |
17 |
24 |
|||||
|
Пятница |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 <*> |
7 <**> |
14 |
21 |
28 |
4 |
11 <*> |
18 |
25 |
|||||
|
Суббота |
3 |
10 |
17 |
24 |
1 |
8 <*> |
15 |
22 |
29 |
5 |
12 |
19 |
26 |
|||||
|
Воскресенье |
4 |
11 |
18 |
25 |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 |
6 |
13 |
20 |
27 |
|||||
|
Номера недель |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
26 |
|
Июль |
Август |
Сентябрь |
||||||||||||||||
|
Понедельник |
5 |
12 |
19 |
26 |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 |
6 |
13 |
20 |
27 |
|||||
|
Вторник |
6 |
13 |
20 |
27 |
3 |
10 |
17 |
24 |
31 |
7 |
14 |
21 |
28 |
|||||
|
Среда |
7 |
14 |
21 |
28 |
4 |
11 |
18 |
25 |
1 |
8 |
15 |
22 |
29 |
|||||
|
Четверг |
1 |
8 |
15 |
22 |
29 |
5 |
12 |
19 |
26 |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 |
||||
|
Пятница |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 |
6 |
13 |
20 |
27 |
3 |
10 |
17 |
24 |
|||||
|
Суббота |
3 |
10 |
17 |
24 |
31 |
7 |
14 |
21 |
28 |
4 |
11 |
18 |
25 |
|||||
|
Воскресенье |
4 |
11 |
18 |
25 |
1 |
8 |
15 |
22 |
29 |
5 |
12 |
19 |
26 |
|||||
|
Номера недель |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
32 |
33 |
34 |
35 |
36 |
37 |
38 |
39 |
|
Октябрь |
Ноябрь |
Декабрь |
||||||||||||||||
|
Понедельник |
4 |
11 |
18 |
25 |
1 <***> |
8 |
15 |
22 |
29 |
6 |
13 |
20 |
27 |
|||||
|
Вторник |
5 |
12 |
19 |
26 |
2 <***> |
9 |
16 |
23 |
30 |
7 |
14 |
21 |
28 |
|||||
|
Среда |
6 |
13 |
20 |
27 |
3 <***> |
10 |
17 |
24 |
1 |
8 |
15 |
22 |
29 |
|||||
|
Четверг |
7 |
14 |
21 |
28 |
4 |
11 |
18 |
25 |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 |
|||||
|
Пятница |
1 |
8 |
15 |
22 |
29 |
5 <***> |
12 |
19 |
26 |
3 |
10 |
17 |
24 |
31 |
||||
|
Суббота |
2 |
9 |
16 |
23 |
30 <***> |
6 <***> |
13 |
20 |
27 |
4 |
11 |
18 |
25 |
|||||
|
Воскресенье |
3 |
10 |
17 |
24 |
31 |
7 |
14 |
21 |
28 |
5 |
12 |
19 |
26 |
|||||
|
Номера недель |
39 |
40 |
41 |
42 |
43 |
44 |
45 |
46 |
47 |
48 |
49 |
50 |
51 |
52 |
———————————
<*> Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.
<**> Нерабочие дни с сохранением заработной платы в соответствии с Указом Президента РФ от 23.04.2021 N 242.
<***> Нерабочие дни с сохранением заработной платы в соответствии с Указом Президента РФ от 20.10.2021 N 595. В организациях, для которых 3 ноября является рабочим днем, продолжительность работы в этот день сокращается на 1 час.
ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ НА 2021 ГОД
(для шестидневной рабочей недели)
Производственный календарь на 2022 год включен в систему отдельным документом.
| Январь | Февраль | Март | ||||||||||||||||||||
| пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | ||
| 1 | 2 | 3 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | ||||||
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | ||
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | ||
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 22* | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | ||
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 29 | 30 | 31 | |||||||||||||
| 19 рабочих дней | 23 рабочих дня | 26 рабочих дней |
| Апрель | Май | Июнь | ||||||||||||||||||||
| пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 1 | 2 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |||||||||||
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11* | 12 | 13 | ||
| 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | ||
| 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | ||
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30* | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 28 | 29 | 30 | ||||||||
| 31 | ||||||||||||||||||||||
| 26 рабочих дней | 24 рабочих дня | 25 рабочий дней |
| Июль | Август | Сентябрь | ||||||||||||||||||||
| пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 1 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | |||||||||||||
| 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | ||
| 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | ||
| 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | ||
| 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 27 | 28 | 29 | 30 | ||||||
| 30 | 31 | |||||||||||||||||||||
| 27 рабочих дней | 26 рабочих дней | 26 рабочих дней |
| Октябрь | Ноябрь | Декабрь | ||||||||||||||||||||
| пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | пн | вт | ср | чт | пт | сб | вс | ||
| 1 | 2 | 3 | 1 | 2 | 3* | 4 | 5 | 6 | 7 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||||||||
| 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | ||
| 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | ||
| 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | ||
| 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 29 | 30 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | |||||||||
| 26 рабочий дней | 25 рабочих дней | 26 рабочих дней |
<*> Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.
Количество дней (календарных/рабочих/выходных и праздничных) в 2021 году
| Количество дней | |||
| Календарные дни | Рабочие дни | Выходные и праздничные дни | |
| Январь | 31 | 19 | 12 |
| Февраль | 28 | 23 | 5 |
| Март | 31 | 26 | 5 |
| I квартал | 90 | 68 | 22 |
| Апрель | 30 | 26 | 4 |
| Май | 31 | 24 | 7 |
| Июнь | 30 | 25 | 5 |
| II квартал | 91 | 75 | 16 |
| 1-е полугодие | 181 | 143 | 38 |
| Июль | 31 | 27 | 4 |
| Август | 31 | 26 | 5 |
| Сентябрь | 30 | 26 | 4 |
| III квартал | 92 | 79 | 13 |
| Октябрь | 31 | 26 | 5 |
| Ноябрь | 30 | 25 | 5 |
| Декабрь | 31 | 26 | 5 |
| IV квартал | 92 | 77 | 15 |
| 2-е полугодие | 184 | 156 | 28 |
КОММЕНТАРИЙ К ПРОИЗВОДСТВЕННОМУ КАЛЕНДАРЮ НА 2021 ГОД (ДЛЯ ШЕСТИДНЕВНОЙ РАБОЧЕЙ НЕДЕЛИ)
В соответствии со статьей 100 Трудового кодекса РФ ряд организаций и предприятий устанавливают для своих работников шестидневную рабочую неделю с одним выходным днем. Общим выходным днем является воскресенье (статья 111 ТК РФ).
Нормальная продолжительность рабочего времени для шестидневной рабочей недели, как и для пятидневной, не может превышать 40 часов в неделю (статья 91 ТК РФ).
В данном Производственном календаре приводится количество календарных/рабочих/выходных и праздничных дней в 2021 году при шестидневной рабочей неделе.
Нерабочие праздничные дни
Статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации установлены следующие нерабочие праздничные дни в Российской Федерации:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
7 января — Рождество Христово;
23 февраля — День защитника Отечества;
8 марта — Международный женский день;
1 мая — Праздник Весны и Труда;
9 мая — День Победы;
12 июня — День России;
4 ноября — День народного единства.
Согласно статье 6 ТК РФ законами и иными нормативно-правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации могут быть установлены дополнительные нерабочие праздничные дни. Соответствующая норма содержится также в Постановлении Президиума Верховного Суда РФ от 21.12.2011 N 20-ПВ11 и в пункте 8 письма Минтруда РФ от 10.07.2003 N 1139-21.
Дополнительно нерабочими праздничными днями могут объявляться религиозные праздники в порядке, предусмотренном частью 7 статьи 4 Федерального закона от 26.09.1997 N 125-ФЗ.
Указом Президента РФ от 23 апреля 2021 г. N 242 «Об установлении на территории Российской Федерации нерабочих дней в мае 2021 г.» установлены нерабочие дни с 4 по 7 мая 2021 г. включительно с сохранением за работниками заработной платы.
Указом Президента РФ от 20 октября 2021 г. N 595 «Об установлении на территории Российской Федерации нерабочих дней в октябре — ноябре 2021 г.» установлены нерабочие дни с 30 октября по 7 ноября 2021 г. включительно с сохранением за работниками заработной платы.
Перенос выходных дней
В соответствии с частью пятой статьи 112 ТК РФ в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации.
В 2021 году в соответствии с постановлением Правительства РФ от 10 октября 2020 г. N 1648 «О переносе выходных дней в 2021 году» перенесены следующие выходные дни:
с субботы 2 января на пятницу 5 ноября;
с воскресенья 3 января на пятницу 31 декабря;
с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля.
Поскольку субботы являются рабочими днями для работников с шестидневной рабочей неделей, для них 2 января, 20 февраля не переносятся.
«Новогодние каникулы» для них продлятся с 1 по 8 января 2021 года.
Сокращенными рабочими днями с уменьшением продолжительности рабочего времени на один час в 2021 году для работников на шестидневке будут 22 февраля, 30 апреля, 11 июня, 3 ноября — всего 4 дня.
Определение нормы рабочего времени
Для шестидневной рабочей недели в соответствии с Порядком, утв. Приказом Минздравсоцразвития России от 13.08.2009 N 588н, норма рабочего времени исчисляется также по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из продолжительности ежедневной работы (смены).
В соответствии с частью 1 статьи 95 ТК РФ продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час. При 6-дневной рабочей неделе накануне выходных дней продолжительность работы не может превышать 5 часов (часть третья статьи 95 ТК РФ).
Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.
Календарь составлен в соответствии с проектом постановления Правительства РФ о переносе выходных дней. Планируется перенести следующие выходные: с субботы 2 января на пятницу 5 ноября; с воскресенья 3 января на пятницу 31 декабря; с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля.
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
| 1 | Нерабочие дни |
| 2 | Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час |
|
Январь |
Февраль |
Март |
I кв |
Апрель |
Май |
Июнь |
II кв |
I полугодие |
|
|
Количество дней |
|||||||||
| Календарные дни |
31 |
28 |
31 |
90 |
30 |
31 |
30 |
91 |
181 |
| Рабочие дни |
19 |
23 |
26 |
68 |
26 |
24 |
25 |
75 |
143 |
| Выходные и праздничные дни |
12 |
5 |
5 |
22 |
4 |
7 |
5 |
16 |
38 |
|
Рабочее время (в часах) |
|||||||||
| При 40-часовой рабочей неделе |
120 |
151 |
176 |
447 |
175 |
152 |
167 |
494 |
941 |
| При 36-часовой рабочей неделе |
108 |
135,8 |
158,4 |
402,2 |
157,4 |
136,8 |
150,2 |
444,4 |
846,6 |
| При 24-часовой рабочей неделе |
72 |
90,2 |
105,6 |
267,8 |
104,6 | 91,2 |
99,8 |
295,6 |
563,4 |
|
Июль |
Август |
Сентябрь |
III кв |
Октябрь |
Ноябрь |
Декабрь |
IV кв |
II полугодие |
2021 год |
|
|
Количество дней |
||||||||||
| Календарные дни |
31 |
31 |
30 |
92 |
31 |
30 |
31 |
92 |
184 |
365 |
| Рабочие дни |
27 |
26 |
26 |
79 |
26 |
25 |
26 |
77 |
156 |
299 |
| Выходные и праздничные дни | 4 | 5 |
4 |
13 |
5 |
5 |
5 |
15 |
28 |
66 |
|
Рабочее время (в часах) |
||||||||||
| При 40-часовой рабочей неделе | 176 | 176 |
176 |
528 |
168 |
159 |
176 |
503 |
1 031 |
1 972 |
| При 36-часовой рабочей неделе |
158,4 |
158,4 |
158,4 |
475,2 |
151,2 |
143 |
158,4 |
452,6 |
927,8 |
1 174,4 |
| При 24-часовой рабочей неделе |
105,6 |
105,6 |
105,6 |
316,8 |
100,8 |
95 |
105,6 |
301,4 |
618,2 |
1 181,6 |
ВНИМАНИЕ! Норма часов при шестидневной рабочей неделе равна норме при пятидневной неделе! Такой порядок установлен приказом Минздравсоцразвития № 588н. Не пытайтесь рассказать об ошибке в расчете часов, ошибки в таблице нет.
Пояснения к производственному календарю на 2021 год
Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации (далее — Кодекс) нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:
- 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы
- 7 января — Рождество Христово
- 23 февраля — День защитника Отечества
- 8 марта — Международный женский день
- 1 мая — Праздник Весны и Труда
- 9 мая — День Победы
- 12 июня — День России
- 4 ноября — День народного единства
В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2021 год в целом при различной продолжительности рабочей недели (40, 36 и 24 часов в неделю), а также количество рабочих дней при шестидневной рабочей неделе с одним выходным днем. В соответствии с действующим порядком норма рабочего времени на определенные периоды времени исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):
- при 40-часовой рабочей неделе — 8 часов
- при 36-часовой рабочей неделе — 7,2 часа
- при 24-часовой рабочей неделе — 4,8 часа
Исчисленная в указанном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.
Производственные календари прошлых лет можно найти по следующим ссылкам: 2020 год, 2019 год, 2018 год, 2017 год, 2016 год, 2015 год, 2014 год,2013 год, 2012 год, 2011 год, 2010 год, 2009 год.
📝 Пособия подрядчикам: не путайте самозанятых с работающими по договорам ГПХ
С 2023 года выплаты подрядчикам и авторам произведений облагаются страховыми взносами по единому тарифу – 30 процентов. Теперь работающие по договорам гражданско-правового характера, застрахованы на случай временной нетрудоспособности. И вправе получать пособия по болезни, беременности и родам, а также по уходу за ребенком.
Как открыть счет в ОАЭ
В рамках текущей ситуации многие предприниматели задумываются об открытии счета за рубежом и, как правило, выбор падает на восточные страны. Особое место среди таких юрисдикций занимают Объединенные Арабские Эмираты.
Образовательные НКО в 2023 году платят взносы по тарифу 7,6%
В прошлом году НКО на УСН, которые занимаются деятельностью в сфере образования, платили взносы по тарифу 20%. В этом году тариф для них – 7,6%. Бухгалтеры таких НКО стали начислять зарплату за январь и не поверили такому счастью – взносы стали значительно ниже.
⚡ Через два часа смотрите вебинар про автоматизацию бюджетирования
Главная цель бюджетирования – обеспечение всех процессов в организации необходимыми денежными ресурсами. Бюджетирование начинается в Excel, но порой отчетов бывает так много, что вылезают ошибки. Чтобы избежать таких рисков, упростить и оптимизировать процесс бюджетирования в компании, мы приглашаем вас на вебинар.
2021 (6-дневная рабочая неделя)
3
Выходные и праздничные дни
1 квартал 2021
Январь
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Выходные и праздничные дни
12
Февраль
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
Выходные и праздничные дни
5
Март
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Выходные и праздничные дни
5
2 квартал 2021
Апрель
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Выходные и праздничные дни
4
Май
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Выходные и праздничные дни
7
Июнь
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Выходные и праздничные дни
5
3 квартал 2021
Июль
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Выходные и праздничные дни
4
Август
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Выходные и праздничные дни
5
Сентябрь
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Выходные и праздничные дни
4
4 квартал 2021
Октябрь
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Выходные и праздничные дни
5
Ноябрь
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Выходные и праздничные дни
5
Декабрь
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Выходные и праздничные дни
5
2021 год
| I квартал | II квартал | I п/годие | III квартал | IV квартал | II п/годие | Год | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Календарные дни | 90 | 91 | 181 | 92 | 92 | 184 | 365 |
| Рабочие дни | 68 | 75 | 143 | 79 | 77 | 156 | 299 |
| Выходные и праздничные дни | 22 | 16 | 38 | 13 | 15 | 28 | 66 |
| 24-часовая неделя | 264 | 296.6 | 560.6 | 316.8 | 302.4 | 619.2 | 1179.8 |
| 36-часовая неделя | 396 | 445.4 | 841.4 | 475.2 | 453.6 | 928.8 | 1770.2 |
| 40-часовая неделя | 440 | 495 | 935 | 528 | 504 | 1032 | 1967 |
Производственный календарь 2021 при шестидневной рабочей неделе важный документ для бухгалтеров и специалистов по кадрам. Календарь поможет избежать ошибок при начислении зарплаты, больничного, отпуска. А также верно спланировать график отпусков и график сдачи бухгалтерской отчетности при шестидневке.
В соответствии со статьей 100 Трудового кодекса РФ ряд организаций и предприятий устанавливают для своих работников шестидневную рабочую неделю с одним выходным днем. Общим выходным днем является воскресенье (статья 111 ТК РФ).
Нормальная продолжительность рабочего времени для шестидневной рабочей недели, как и для пятидневной, не может превышать 40 часов в неделю (статья 91 ТК РФ). В данном Производственном календаре приводится количество календарных/рабочих/выходных и праздничных дней в 2021 году при шестидневной рабочей неделе.
Регламентирование производственного календаря в России
Производственный календарь, как официальный источник и один из ключевых информационных ресурсов для работы бухгалтерских и кадровых подразделений на предприятиях, составляется в соответствии с Порядком исчисления нормативов трудового времени работников в течение месяца, квартала, года (Приказ Минздравсоцразвития №588н от 13 августа 2009 года).
Помимо того, данный документ также регламентируется положениями Трудового кодекса РФ (Статьи 95, 110-113), а также отдельными Постановлениями Правительства РФ, которые ежегодно издаются на следующие 12 месяцев. При разработке производственного календаря в учет принимаются не только общегосударственные и религиозные праздники, но также и календарные совпадения дат праздников с выходными днями на неделе — в данном случае, утверждаются также и все переносы нерабочих дней на следующие за ними рабочие. Известно, что на данный момент Проект правительственного Постановления, касающегося переноса выходных и праздничных дней в грядущем 2019 году, находится на стадии активных обсуждений.
Март
В марте 2021 года:
- 22 рабочих и 9 праздничных и свободных от трудовой занятости дней — для пятидневки;
- 26 трудовых и 5 дней отдыха — для шестидневки.
В первом весеннем месяце россияне отметят один государственный праздник — 8 Марта (Международный женский день). В связи с этим официальные выходные при пятидневной рабочей неделе распределятся следующим образом:
- 06 и 07.03 (сб., вс.) — выходные;
- 08.03 (пн.) — Международный женский день, нерабочий день для всех;
- 09.03 (вт.) — день работы для всех.
Служащие на шестидневке работают 6 марта полный день.
Руководствуясь данными официального производственного календаря на следующий год, кадровые службы разрабатывают для работников своих предприятий трудовые графики, устанавливают часовой норматив труда в течение календарного месяца, квартала и года. Расчет производится для трудовой недели, общей длительностью в 40, 36 и 24 часов.
В свою очередь, бухгалтерский отдел на основании этих сведений производит начисление заработной платы, отпускных и премиальных выплат.
В соответствии с Проектом производственного календаря на 2019 год (напомним, окончательно он будет утвержден Правительством после принятия Постановления о переносе выходных и праздничных дней), норматив рабочего времени сотрудников организаций в 2021 году будет установлен в следующих параметрах:
- 1180 часов в год будут должны отработать сотрудники, работающие 24 часа в неделю;
- 1773 рабочих часа в год отводится для работников 36-часового недельного графика;
- 1970 часов за год отработают сотрудники стандартного рабочего графика, длительностью — 40 часов в неделю.
Где зафиксированы выходные
Узнать, сколько работаем и как отдыхаем на праздники в 2021 году, поможет Трудовой кодекс РФ, приказ Минздравсоцразвития РФ от 13.08.2009 № 588н и постановление правительства РФ № 1648 от 10.10.2020. Эти три составляющие влияют на график труда в каждой компании.
Производственный календарь на 2021 год
Представленный производственный календарь составлен в соответствии с постановлением правительства от 10.10.2020 № 1648 «О переносе выходных дней в 2021 году», при этом календари для пятидневной и шестидневной рабочей недели отличаются.
В какие дни в 2021 году россияне будут отдыхать: график рабочих и праздничных дат
Согласно Проекту производственного календаря-2019, из 365 дней в грядущем году рабочими будут 247 дня, на выходные и праздничные дни отводится 118 дней.
В соответствии со Статьей 112 ТК РФ, фиксированными нерабочими праздничными днями ежегодно являются:
- в январе — Новогодние и Рождественские каникулы (1-8.01);
- в феврале — День защитника Отечества (23.02);
- в марте — Женский день (8.03);
- в мае — Праздник Весны и Труда (1.05) и День Победы (9.05);
- в июне — День России (12.06);
- в ноябре — День народного единства (4.11).
В соответствии с регламентированной на законодательном уровне практикой переноса выходных и праздничных дней на другие даты в том случае, если они совпадают с нерабочими днями недели, в 2021 году предлагается перенести ряд выходных дней:
- нерабочий день 5 января (суббота) перенесется на 2 мая (четверг);
- выходной 6 января (воскресенье) компенсируется дополнительным выходным 3 мая (пятница);
- за 23 февраля (суббота) выходной перенесется на 10 мая (пятница).
Таким образом, с учетом утверждаемых переносов нерабочих дней в грядущем 2021 году, работающих россиян ожидают длинные выходные и каникулы в такие даты:
- с 30 декабря 2021 года по 8 января 2021 года;
- с 8 по 10 марта;
- с 1 по 5 и с 9 по 12 мая;
- со 2 по 4 ноября.
Напомним, согласно нормам трудового законодательства, в предпраздничные дни рабочий день также сокращается на 1 час.
Статьи по теме:
- Бухгалтерские консультации
- Особенности электронного документооборота компании
- Инвентаризация имущества предприятий: мобильно, качественно, надежно
- В каких случаях следует воспользоваться услугами аутстаффинга
- Презентация – лучший способ привлечь внимание
- Что изменится в налоговом и бухгалтерском учете в 2018 году
- Для каких целей нужно получать сертификат ISO 50001?
- Что такое деловой перевод и как он выполняется в бюро переводов
Декабрь-январь
Последняя рабочая неделя декабря 2021 состоит из 4 дней — с 28 по 31 число. В четверг 31 декабря все работают на 1 час меньше. В декабре 2021 – январе 2021 пятидневщики отдыхают и работают по следующему графику:
- с 28 по 30.12.2020 — понедельник-среда, обычные рабочие дни;
- 31.12.2020 — четверг, рабочий день, сокращенный на 1 час;
- 01.01–06.01.2021 — новогодние каникулы;
- 07.01.2021 — понедельник, Рождество Христово;
- 08.01.2021 — последний день новогодних каникул;
- 09.01–10.01.2021 — суббота и воскресенье;
- с 11.01.2021 — рабочие дни.
На январь 2021 года приходятся 16 праздничных и нерабочих дней: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 16, 17, 23, 24, 30, 31 числа. Итого в январе 2021 работаем 15 дней.
Для шестидневки график другой: на работу выходим 09.01, затем отдыхаем в воскресенье 10.01 и с 11.01.2021 отрабатываем по обычному графику. Всего в январе 19 трудовых дней, отдыхаем 12.
ВАЖНО!
В некоторых регионах РФ 31.12.2020 — нерабочий по решению регионального правительства. Местные власти 27 регионов издали распоряжение о переносе работы с 31.12.2020 на субботу 26.12.2020. Указ в обязательном порядке касается государственных и муниципальных служащих, остальные работодатели принимают решение самостоятельно.
Норма часов для шестидневной рабочей недели
Шестидневный график работы подразумевает наличие 1 выходного в неделю, которым является воскресенье. Данные нормативы действительны для всех форм учреждений и предприятий, что регламентировано ст.№100 и ст.№111 Трудового кодекса.
В норме суммарная длительность трудового времени в часовом эквиваленте не должна превышать лимит в 40 часов, который установлен ст.№91 ТК.
Таким образом, нормы труда как для 5-дневной недели, так и для 6-дневной установлены одинаково, и сумма отработанных часов не должна превышать их.
Вычисление годовой нормы часов производят, исходя из базовых данных — длительности трудовой недели и количества рабочих дней. За исходную величину принимается длительность рабочего дня для 5-часовой недели.
На практике это выглядит так:
- если недельная часовая выработка составляет 40 ч, то расчет будет равен 40:5*247-6=1970 ч;
- если недельная часовая выработка составляет 36 ч, то расчет будет равен 36:5*247-6=1772,4 ч;
- если недельная часовая выработка составляет 24 ч, то расчет будет равен 24:5*247-6=1179,6 ч.
Важно
Хотя для шестидневной недели не используются перестановки выходных дней в случае совпадения их с праздниками, этот момент не отражается на учетном порядке ввиду того, что за базу расчета принимают нормативы 5-дневной недели.
Октябрь
График на октябрь 2021:
- для пятидневки: 21 трудовых и 10 — на отдых;
- для шестидневки: 26 трудовых и 5 — на отдых.
Государственных праздников в этом месяце нет.
Для тех, кто работает пять дней в неделю, выходные выпадают на следующие даты: 2, 3, 9, 10, 16, 17, 23, 24, 30, 31 октября.
Для тех, кто посвящает рабочей деятельности шесть дней в неделю, свободными от труда станут только воскресные даты: 3, 10, 17, 24, 31 числа.
Июнь
График на июнь 2021:
- для пятидневки: 21 рабочий и 9 выходных;
- для шестидневки: 25 трудовых и 5 выходных.
В июне 2021 граждане отметят один государственный праздник — День России. В связи с этим работающее население получит дополнительный день отдыха.
Даты отдыха при пятидневке: 5, 6, 12, 13, 14, 19, 20, 26, 27 числа. А 11.06.2021 (пт.) — предпраздничный трудовой день, продолжительность работы сокращается на 1 час.
Люди, работающие шесть дней в неделю, получат передышку от рабочей деятельности в следующие даты: 6, 12, 13, 20, 27. 11 июня для них, как и для «пятидневщиков», станет сокращенным, а 14 июня они выходят на работу.
Ноябрь
График на ноябрь 2021:
- для пятидневки: 20 дней — на работу и 10 — на отдых;
- для шестидневки: 25 трудовых и 5 — на отдых.
В ноябре 2021 работающие граждане получат дополнительный выходной в 2021 году за счет государственного праздника: 4 ноября россияне отметят День народного единства. В связи с торжеством служащим на пятидневке предоставят два выходных — в четверг, 04.11, и в пятницу, 05.11. В среду, 3 числа, у всех трудящихся рабочий день сокращен на час.
Датами, свободными от труда, станут: с 4 по 7, 13, 14, 20, 21, 27, 28 ноября.
При шестидневке сотрудники отдохнут 4, 7, 14, 21 и 28 числа.
Определение шестидневной рабочей недели согласно законодательству РФ
Вопросы регулировки режима работы и расчета трудового времени регламентированы в гл.№16 ТК РФ. Точной формулировки относительно определения этого режима нет, но ст.№100 указывает, что при его составлении должны быть учтены такие параметры:
- продолжительность трудовой недели — будь-то работа в режиме 5+2, 6+1 или посменный график со скользящими выходными;
- чередование рабочих и выходных дней, отвечающее законодательным нормам ТК, а также условиям коллективного и трудового договора;
- время начала и окончания рабочего дня, в том числе и времени на перерыв;
- ненормированный день для некоторых должностей и категорий сотрудников.
Вне зависимости от режимного графика и порядка распределения рабочего времени, общая продолжительность трудовой недели не может превышать установленный норматив в 40 рабочих часов. При этом некоторые профессиональные отрасли предусматривают исключения, и нормативы рабочего времени рассчитываются не за неделю, а за более длительный временной отрезок — месяц, квартал или полный год. То есть, после длительного периода рабочих дней наступает период длительных выходных, например, работа вахтовым методом.
Этот метод нормирования рабочего времени используют, если нет возможности установить нормативы в соответствии с утвержденной законодательно рабочей неделей. При этом в рамках одного предприятия может быть использован единый режим трудового времени или несколько режимов одновременно. Например, часть коллектива может работать в шестидневном графике, а остальные — в сменном со скользящими выходными.
Баланс рабочего времени РФ для пятидневной рабочей недели
| Месяц | Календарные дни | Выходные и празд. дни | Рабочие дни | Рабочие часы | |
| 40 час/нед | 36 час/нед | ||||
| Январь ! | 31 | 16 | 15 | 120 | 108 |
| Февраль ! | 28 | 9 | 19 | 151 | 135.8 |
| Март ! | 31 | 9 | 22 | 176 | 158.4 |
| I квартал ! | 90 | 34 | 56 | 447 | 402.2 |
| Апрель ! | 30 | 8 | 22 | 175 | 157.4 |
| Май ! | 31 | 12 | 19 | 152 | 136.8 |
| Июнь ! | 30 | 9 | 21 | 167 | 150.2 |
| II квартал ! | 91 | 29 | 62 | 494 | 444.4 |
| I полугодие ! | 181 | 63 | 118 | 941 | 846.6 |
| Июль ! | 31 | 9 | 22 | 176 | 158.4 |
| Август ! | 31 | 9 | 22 | 176 | 158.4 |
| Сентябрь ! | 30 | 8 | 22 | 176 | 158.4 |
| III квартал ! | 92 | 26 | 66 | 528 | 475.2 |
| 9 месяцев ! | 273 | 89 | 184 | 1469 | 1321.8 |
| Октябрь ! | 31 | 10 | 21 | 168 | 151.2 |
| Ноябрь ! | 30 | 10 | 20 | 159 | 143 |
| Декабрь ! | 31 | 9 | 22 | 176 | 158.4 |
| IV квартал ! | 92 | 29 | 63 | 503 | 452.6 |
| 2021 год ! | 365 | 118 | 247 | 1972 | 1774.4 |
| Среднемесячный баланс | 20.58 | 164.33 | 147.87 |
Апрель
График на апрель 2021:
- для пятидневки: 22 трудовых и 8 выходных;
- для шестидневки: 26 трудовых и 4 выходных.
В апреле 2021 работники на пятидневке будут отдыхать 3, 4, 10, 11, 17, 18, 24, 25 числа. 30.04.2021 — день накануне Первомая. В связи с этим длительность рабочего дня укорочена на один час.
Работающие шесть дней в неделю граждане смогут отдохнуть 4, 11, 18, 25 числа. 30 апреля для них тоже станет сокращенным рабочим днем перед государственным Праздником Весны и Труда.
Май
График на май 2021:
- для пятидневки: 19 трудовых и 12 выходных и праздничных дней;
- для шестидневки: 24 рабочих и 7 дней отдыха.
Для каждого графика труда составлено отдельное расписание. При пятидневке в мае 2021 года россиян ожидает по 3 нерабочих дня в первые и вторые майские праздники.
В мае 2021 года отдохнем так:
- 01.05 (сб.) — Праздник Весны и Труда, официальный день отдыха;
- 02.05 (вс.) — нерабочий день;
- 03.05 (пн.) — нерабочий день, перенос с субботы 01.05;
- 04.05 по 07.05 (вт.-пт.) — работаем;
- 08.05 (сб.) — отдыхаем;
- 09.05 (вс.) — День Победы, официальный праздничный день;
- 10.05 (пн.) — день отдыха, перенос с воскресенья 9 мая;
- 11.05 (вт.) — работаем.
При шестидневке отдохнуть удастся меньше:
- 01.05 (сб.) — Праздник Весны и Труда, отдыхаем;
- 02.05 (вс.) — отдыхаем;
- с 03.05 по 07.05 (пн.-пт.) — работаем;
- 08.05 (сб.) — работаем на 1 час меньше перед праздником;
- 09.05 (вс.) — День Победы, выходной;
- 10.05 (пн.) — отдыхаем за 09.05;
- 11.05 (вт.) — работаем.