Устав корпоратива сценарий

Сценарий корпоратива фирмы — «День фирмы. Юбилей фирмы»

Годовщина основания фирмы (или другая дата, ставшая традиционным Днем рождения компании) – один из самых важных праздников. Календарные праздники отмечает вся страна или даже весь мир. А день фирмы – это день, наполненный особым смыслом, объединяющий и выделяющий именно сотрудников этой данной организации. Это лучший момент для воспитания корпоративного духа, самый подходящий день для награждения «передовиков» и принятия в коллектив молодежи.

Кроме того, празднование юбилея компании (не обязательно требующее больших средств, но не возможное без энергии и энтузиазма) поднимет авторитет фирмы в глазах партнеров и клиентов и делает хорошую рекламу.

Местом проведения данного корпоративного праздника лучше всего послужит арендованный банкетный зал. Если такой зал (со сценой и всем необходимым звуковым оборудованием и освещением, достаточно просторный, чтобы принять всех сотрудников) есть в вашей фирме – подойдет и он.

План корпоративного мероприятия:

Шуточная анкета «Фирменное настроение».

Исследование «Портрет фирмы».

Оформление помещения. Фотогалерея.

Официальная часть.

Вручение памятных подарков.

Банкет.

Викторина фирменных дат.

Спектакль «Приключение Пиноккио в поисках

острова Сверх везения».

Аттракцион «Фирменное блюдо».

Посвящение в сотрудники фирмы.

Фирменные конкурсы.

Конкурс «Портрет директора фирмы».

Аттракцион фирменных вещей.

Игры для всех.

Награждение самых преданных сотрудников.

Танцы.

С чего начинается корпоративный праздник?

Шуточная анкета «Фирменное настроение».

На корпоративном празднике хорошо представить итоги работы фирмы за год. Успехи в бизнесе лучше кратко демонстрировать наглядными диаграммами, говоря больше о положительных, радостных моментах.

Отчетом о внутренних делах фирмы (шуточным, но заставляющем задуматься руководство) будет демонстрация общих результатов анкетирования всех сотрудников. Проводить анкетирование желательно за одну-две недели до начала корпоративного праздника. Анкетирование должно быть анонимным.

Пример анкеты:

Чем является для Вас фирма?

Местом, где можно поработать;

Местом, где можно получать деньги и ничего не делать;

Тюрьмой;

Домом родным;

Местом выхода в Интернет;

Местом, где можно пить халявный кофе и сплетничать о шефе;

Местом, где можно скрыться от семьи.

Что на работе для Вас важнее всего?

Деньги;

Улыбка начальника;

Интернет;

Фото на доске почета;

Карьерная лестница;

Возможность стать лучше;

Корпоративные праздники, подарки и премии.

Ваше отношение к руководству фирмы?

Безразличное;

Почтительное;

Уважительное, но от критики недостатков не откажусь!

Основанное на страхе потерять работу;

А кто у нас директор?

Какая фраза точнее всего характеризует Ваше пребывание в стенах фирмы?

Тише едешь, дальше будешь;

Моя хата с краю;

«Мы рождены, чтоб сказку сделать былью…»;

И швец, и жнец, и на дуде игрец;

«Делай деньги. Делай деньги – остальное все дре-бе-бе-день»;

«Главное не человек, а его карьера».

Среднестатистический «Портрет фирмы».

Еще одно шуточное изучение «лица фирмы». За неделю до начала корпоративного праздника каждый сотрудник выполняет следующие задания.

Задание 1. Заполните анкету:

Ваш рост.

Вес.

Возраст.

Количество детей.

Сколько раз вы вступали в брак.

Сколько комнат в квартире, в которой вы живете.

Сколько лет (месяцев) вы работаете в нашей организации.

Размер Вашей заработной платы.

Задание 2. Нарисуйте свой портрет, используя следующие геометрические фигуры:

Треугольник.

Квадрат.

Круг.

Зигзаг.

Задание 3. Напишите короткий (не более 50 слов) рассказ о себе.

Листки с выполненными заданиями обрабатываются и оформляются следующим образом:

Подсчитываются средние данные роста, веса, комнат в квартире и т.д.

Подсчитывается процентное соотношение всех геометрических фигур во всех рисунках.

Рисуется усредненный портрет сотрудника из фигур в соответствии с полученным соотношением фигур.

Например, если соотношение фигур получилось следующим: 70% — треугольников, 20% — квадратов, и 10% кругов, обобщенная фигура может выглядеть так:

Рядом с фигурой с одной стороны пишутся полученные усредненные параметры роста, веса и т.д.

С другой стороны дается расшифровка значений всех геометрических фигур и вывод для общего портрета.

Краткая психологическая характеристика основных форм личности.

Треугольник. Эта форма символизирует лидерство, и многие Треугольники ощущают в нем свое предназначение. Самая характерная особенность истинного Треугольника – способность концентрироваться на главной цели. Они – энергичные, сильные личности.

Квадрат. Если вашей основной фигурой оказался Квадрат, то вы – неутомимый труженик. Трудолюбие, усердие, потребность доводить начатое дело до конца, упорство, позволяющие добиваться завершения работ – вот основные качества истинных Квадратов.

Круг. Круг – это мифологический символ гармонии. Тот, кто уверенно выбирает его, искренне заинтересован, прежде всего, в хороших межличностных отношениях. Высшая ценность для Круга – люди. Круг – самая доброжелательная из всех пяти форм.

Зигзаг. Эта фигура символизирует креативность, творчество хотя бы потому, что она самая уникальная из пяти фигур и единственная разомкнутая фигура. Если вы твердо выбрали Зигзаг в качестве основной формы, то вы, скорее всего истенный мыслитель, инакомыслящий.

Обобщенный портрет «лица фирмы». В общей фигуре получилось 70% — треугольников, 20% — квадратов и 10% — кругов. Это значит, что в нашем коллективе большинство – это сильные, энергичные люди. Однако беда в том, что «сильные личности» могут соперничать и конкурировать между собой. Дорогие Круги, вся надежда на Вас! Хоть вы и в меньшинстве не дайте взыграть честолюбивым амбициям большинства! Вы способны «склеивать» и стабилизировать любые конфликтные бреши в нашем коллективе, а трудолюбивые Квадраты все «разложат по полочкам» и идеально организуют нашу жизнь!

Вокруг картинки можно наклеить наиболее интересные рассказы (из третьего задания) или выписать фрагменты из этих рассказов.

Плакат с итогами исследования презентуется на корпоративном празднике, а затем вешается на стену, чтобы каждый сотрудник мог ознакомиться с ним подробно.

Оформление помещения для корпоративного праздника. Фотогалерея.

Для корпоративного мероприятия такого уровня желательно приглашать декораторов помещений из специальных фирм.

Специфичным для корпоративного праздника может быть выставка фотографий сотрудников, продукции фирмы, важных моментов из жизни фирмы. Такой галереей можно занять целую стену зала или холл. Фотографии желательно вставить в рамки. Обязательно сделать к каждой фотографии подпись. Также на всеобщее обозрение вывесить дипломы, награды фирмы и газетные публикации, имеющие отношение к истории фирмы. Выставлять экспонаты лучше всего в хронологическом порядке. Очень важно не забыть о ком-нибудь из сотрудников.

В украшении зала можно использовать воздушные шары, гирлянды фирменных цветов. Также необходимо развесить на стенах плакаты с атрибутикой фирмы (логотипом, названием, слоганом). Оставшиеся от рекламной акции плакаты, растяжки помогут создать нужный настрой.

От имени и по поручению.

Официальная часть.

Официальная часть на корпоративном празднике не должна быть долгой. Необходимо подготовить короткий интересный рассказ об основании фирмы или возникновении вида деятельности, являющегося основным для данной организации.

Рассказ может включать короткие смешные истории, рассказанные сторожилами организации.

Важно, чтобы этот рассказ объединил всех участников, создал корпоративный дух в организации и чувство корпоративного патриотизма, поскольку это будет способствовать повышению настроения.

Вручение памятных подарков.

После поздравительных речей всем присутствующим вручаются подарки. В больших компаниях, чтобы не затягивать это мероприятие, подарки можно передавать представителям от каждого отдела.

Вручение подарков в начале корпоративного праздника позволяет создать особый настрой у всех сотрудников.

Хорошо выбрать подарки, которые будут ассоциироваться у сотрудников с их организацией.

Банкет.

Банкет проходит в просторном зале со сценой. Гости занимают места за небольшими столиками, расставленными вокруг сцены. Большая часть действия корпоративного праздника проходит на сцене.

Викторина фирменных дат.

Через некоторое время после начала корпоративной вечеринки проводятся конкурсы на знание истории фирмы. Гости могут участвовать в конкурсах как индивидуально, так и объединившись в команды (например, команду составляют сотрудники, сидящие за одним столом).

Аукцион памятных дат.

Ведущий корпоративного праздника предлагает присутствующим перечислять памятные в жизни фирмы события. Тот участник (команда), который называет очередное событие, получает призовое очко.

Викторина «День, когда это было».

Ведущий корпоративного праздника называет различные памятные события из жизни фирмы и просит присутствующих припомнить точную дату, когда эти события имели место. За каждый правильный ответ участник (команда) получает пять призовых очков.

Конкурс «Кто, где, когда».

Ведущий корпоративного праздника включает проектор (или диапроектор) и показывает гостям фотографии, видеохроники или слайды. По каждому эпизоду гости должны ответить на вопросы:

1. Кто это или что это?

2. Где это происходит?

3. Когда (точный день, год) это происходит?

Каждый правильный ответ награждается пятью очками.

После этого подводятся итоги конкурсов, и победители получают призы.

Фирменные конкурсы.

«Фирменное блюдо». Изюминкой банкета может стать специальное «фирменное блюдо» (любое блюдо или напиток, каким-либо образом связанное с деятельностью фирмы). Можно заранее объявить конкурс между сотрудниками на фирменное блюдо.

Например — Фирменный салат: Плавленый сыр «Дружба» (способствует сплочению коллектива) нужно мелко натереть и смешать с чесноком (защищает от вредных клиентов). Орехами (стимулируют деятельность мозга), лимонным соком (освежает восприятие информации). Добавленная в салат морковь поможет восстановить зрение, утраченное за компьютером. Салат вызовет дополнительные приятные эмоции, если вы добавите в него побольше зелени.

Посвящение в сотрудники фирмы. Еще одно мероприятие, способствующие формированию корпоративного духа — традиционное ежегодное посвящение в сотрудники фирмы тех, кто недавно поступил на работу в эту организацию. Посвящение состоит из трех этапов – испытание деловых способностей, клятвы верности организации и вручения шуточных свидетельств о принятии в штат.

Испытание деловых способностей.

Всем сотрудникам, поступившим на работу в течение последнего года, предлагается пройти испытания. Победители каждого испытания могут награждаться призами.

Текст из слов. Каждый участник получает газету, лист бумаги, ножницы и клеящий карандаш. Задача участников – вырезать из газеты слова и составить ин них текст по образцу. В качестве образца можно взять рекламу данной фирмы или фразу из фирменного буклета.

Супер-работник. Участников просят переписать небольшой текст, одновременно с этим отвечаю (по очереди) на вопросы ведущего. Вопросы могут быть анкетного характера (фамилия, имя, отчество, дата рождения и т.п.). Тот участник, который, несмотря на помехи, успеет переписать за время конкурса больше слов текста без ошибок, получает приз.

Что делать, если… Участникам предлагаются затруднительные ситуации, связанные с их работой, в которых им необходимо найти оригинальный выход.

Примеры ситуаций:

Что делать, если вы проиграли зарплату своих подчиненных или общественные деньги в казино?

Что делать, если вас случайно заперли в офисе поздно вечером?

Что делать, если ваша собака съела важную отчетность, которую вы должны утром представить директору?

Что делать, если вы застряли в лифте с генеральным директором вашей фирмы?

Что делать, если вы случайно опрокинули чашку кофе на стол директора с важными бумагами.

Фирменная «Клятва».

После испытаний участники получают листки с шуточной клятвой на верность фирме.

Пример клятвы:

«Клянусь пред Богом богов – Зевсом, его женой Герой, Богом торговли Гермесом и всеми богами и богинями, беря их в свидетели, исполнять честно, соответственно моим силам и моему разумению, следующие обязательства:

Почитать научившего меня искусству менеджмента наравне с родителем и полученные знания безвозмездно передавать другим .

Воздерживаясь от причинения всякого вреда и несправедливости клиенту, направлять режим работы к выгоде фирмы сообразно с моими силами и моим разумением.

Чисто и непорочно проводить свою жизнь и свое искусство.

В какой бы дом я ни вошел, я войду туда для пользы фирмы, будучи далек от всего намеренного, несправедливого и пагубного, особенно от любовных дел с женщинами и мужчинами.

Что бы я ни увидел или услышал касательно жизни людской и дел фирмы из того, что не следует когда-либо разглашать, я умолчу о том, считая подобные вещи коммерческой тайной.

Я не дам никому просимого у меня пагубного средства для дел фирмы и не покажу пути для подобного замысла.

Вручение свидетельства.

После произнесения клятвы новые сотрудники получают удостоверения (свидетельства), что они действительно являются сотрудниками данной организации, Всем сотрудникам можно приколоть значки с эмблемой фирмы (лучшие всего, если это сделает сам директор компании) и вручит сувениры (блокноты, ручки календари) с символикой фирмы.

В качестве подарка на посвящение можно заказать для каждого нового сотрудника визитные карточки с его именем и координатами.

Игры для всех.

Счет в банке.

Конкурс можно проводить как среди руководства фирмы, так и между всеми желающими. Для конкурса необходима стеклянная банка, наполненная металлическими и бумажными деньгами и запечатанная (чтобы у участников не возникало соблазна открыть банку, можно запечатать ее консервной крышкой). Участники по очереди изучают содержимое банки, стараясь посчитать или угадать сумму денег, которые в ней находятся.

После того как каждый желающий назвал свой вариант суммы, банка раскрывается и содержащиеся в ней деньги пересчитываются. Участник, давший абсолютно правильный или наиболее точный (в зависимости от начальных условий конкурса) ответ, получает приз.

Комплименты-антонимы.

Основой для этой игры послужила сцена из замечательного фильма «Служебный роман». Героиня, которую играет Алиса Фрейндлих, перечисляет все неприятные эпитеты, которыми ее наградил в начале истории герой Мягкова. Он пытается опровергать ее, подбирая антонимы – комплементы к каждому названному ей слову (не всегда удачно).

Паре игроков, желательно разного пола, предлагается повторить эту сцену. Один из участников в быстром темпе называет различные неприятные эпитеты (злой, хитрый, жадный). Другой игрок пытается придумать к каждому этому эпитету приятные антонимы (добрый, бесхитростный, щедрый). Если второй игрок ошибется или допустит слишком большую паузу в игре, он проигрывает и участники меняются ролями.

Дата: 11.04.2011 14:06
Рейтинг:

0
Голосов: 1

Рекомендуем:

Читайте так же сценарий корпоратива на нашем сайте.

юмористические поздравления с днем рождения — это весело, круто и позитивно.

Источник

Обновляю ссылку со стр.60, пост 891
http://files.mail.ru/B5DB56018C41432AA74BE3201655C209
Если не откроется, то сам сценарий вот:
День рождения салона сотовой связи

(Звучит музыка. Ведущий приветствует собравшихся зрителей на площадке возле салона.)
1-й ведущий: Добрый день, дорогие друзья!
2-й ведущий: Здравствуйте!
1-й ведущий: Мы очень рады встрече с вами!
2-й ведущий: Сегодня у нас есть прекрасная возможность создать себе и другим праздничное настроение, ведь салону сотовой связи «Слон» исполняется 3 года!
1-й ведущий: Что же можно сказать об имениннике в этот праздничный день?
2-й ведущий: Несмотря на относительно молодой возраст, он широко известен жителям нашего города и района.
1-й ведущий: Ведь «Слон» — это максимум информации о новинках на рынке услуг и товаров мобильной связи.
2-й ведущий: «Слон» — это максимум положительных эмоций от общения с друзьями, родственниками и коллегами.
1-й ведущий: «Слон» — это максимум возможностей изменить мир вокруг себя! Одним словом,… В городе N «Слон» Создает нам яркий фон!
Дарит всем он настроенье
В личном дружеском общенье,
Позволяет быстро нам
Подключиться к городам,
Чтоб клиент его успел
Первым быть всех в курсе дел!
«Слон» нам друг всегда.
С днем рождения! Ура!
(Аплодисменты зрителей и гостей.)
2-й ведущий: Как говорится, не узнавай друга в три дня —. узнавай в три года. Думаем, что за это время вы оценили достоинства салона сотовой связи «Слон» и успели подружиться с ним. Надеемся, вы сделали правильный выбор!
1-й ведущий: И пусть даже из третьих уст вам пришлось услышать рекламу салона «Слон», она наверняка донесла до вас только добрые слова и хорошие отзывы.
2-й ведущий: Дорогие сотрудники салона сотовой связи «Слон»!
Поздравить с днем рожденья рады. Вы трудитесь усердно день и ночь. А за старанье вам хотим в награду Мы золото вручить. Принять не прочь?
1-й ведущий: Так получите радости мгновенья!
Шары мы золотые вам вручаем.
И, поздравляя с третьим днем рожденья,
Достатка, прибыли и счастья всем желаем.
(Аплодисменты. Под музыку над зданием взлетает связка из трех больших золотых шаров, наполненных гелием.)
2-й ведущий: Примите же сегодня от клиентов, Поклонников и просто всех гостей Признанье, поздравленье абонентов И операторов мобильной связи всей! (Звучит фонограмма телефонных звонков с различными голосами абонентов и операторов, которые адресуют свои поздравления салону.) Примерные тексты:
1) Незабываемые даришь ты моменты! Твои навеки операторы и абоненты.
2) Будь здоров, наш «Слон»! Поздравляет «Мегафон».
3) В жизни больше позитива! Прими совет ты от «Мотива».
4) «Билайн» желает всем удачи, подарков больше, не иначе!
5) Поздравить от души хотел
Вас с праздником родной «Ютел»!
6) Мы оценили достижения трех лет. От «МТС» вам всем большой привет!
1-й ведущий: Как приятно получать поздравления и пожелания в свой день рождения! А еще приятней, когда на праздник собираются преданные друзья и близкие люди. Именно с ними и хочется разделить свою радость и надежды на будущее.
2-й ведущий: Три года — Для «Слона» — ерунда!
возраст небольшой.
1-й ведущий: Там примут каждого с душой. Довольны будете всегда!
2-й ведущий: Дорогие гости!
В салоне сотовой связи «Слон» вас обслуживает 5 специалистов. Их возглавляет Иванов Иван Иванович. В этот праздничный день мы с удовольствием предоставляем ей слово.
(Поздравительная речь директора салона.)
1-й ведущий: Уважаемые именинники! Пусть взрыв шампанского откроет праздник ваш,
И лица всех гостей любовью озарятся!
За вами выбор остается наш,
И все к нам вскоре присоединятся!
2-й ведущий: С днем рождения, «Слон»! Удачи и процветания!
(Гостям предлагают бокалы с шампанским, приглашая присоединиться к тосту.)
1-й ведущий: Дорогие гости!
В честь своего Дня рождения салон сотовой связи «Слон» подготовил для вас множество приятных сюрпризов. Они ожидают тех, кто цроявит внимание и интерес к предлагаемой продукции и услугам.
2-й ведущий: Пока звучит музыка, вы, дорогие гости, можете принять участие в лотерее «Мобильный телефон». Для этого вам необходимо на листке бумаги написать номер своего мобильного телефона и бросить его в лототрон. В середине праздника из лототрона по очереди наугад один из членов жюри достанет три листочка с номерами. Номера эти тут же набираются, у «счастливца» звонит его телефон, и он приглашается для получения приза.
(Музыка. Гости принимают участие в лотерее.)
1-й ведущий: И еще один сюрприз от «Слона»! Вам необходимо пройти в здание салона и приобрести любой товар на сумму не менее 150 рублей.
2-й ведущий: Среди первых трех покупателей будет разыгран приз. Спешите получить отличную возможность поделиться хорошим настроением и последними новостями с теми, кто находится вдали от вас! Желаем вам удачи!
(Звучит музыка. Желающие проходят в салон для приобретения товара.)
1-й ведущий: Напоминаем, что сегодня «Слон» празднует свой третий День рождения. Поэтому многие наши вопросы и розыгрыши будут связаны с цифрой «3».
2-й ведущий: Те покупатели, которые в течение праздничной программы приобретут три наименования товара одновременно, получат спецприз.
1-й ведущий: А сейчас, друзья, мы предлагаем вашему вниманию три вопроса, которые непосредственно связаны с нашим именинником.
Правильные ответы будут поощрены жетонами, которые примут участие в розыгрыше главного приза.
2-й ведущий: Внимание, вопросы!
1) Сколько витрин прямоугольной формы находится в салоне сотовой связи «Слон»?
(Три.)
2) Телефон какой марки лежит третьим по счету на верхней полке первой витрины?
(«_О)
3) Какие три услуги оказывает клиентам специалист, сидящий за третьим столом от окна?
(Услуги: оказание консультаций о наличии платежей, подключение сотовых телефонов и продажа товара.)
(Гости, правильно ответившие на вопросы, получают жетоны.)
1-й ведущий: Как вы уже заметили, ассортимент предлагаемых товаров и услуг салона «Слон» достаточно велик.
2-й ведущий: И сегодня мы постараемся познакомить вас с ним поближе.
1-й ведущий: Центральное место в витринах салона занимают сотовые телефоны. И это не случайно! Сегодня телефон сопровождает нас повсюду: дома, на улице, на работе. Возможности телефона очень широки, он позволяет сиюминутно добывать нужную владельцу информацию, предоставляя большое количество разнообразных услуг, необходимых нам в быту, на работе, на отдыхе. Для многих телефон становится предметом первой необходимости.
2-й ведущий: Поэтому не лишайте себя возможности идти в ногу со временем и приобрести в салоне «Слон» современный сотовый телефон!
1-й ведущий: А сейчас приятная новость сегодняшнего дня! При приобретении сотового телефона в течение праздничной программы вы получаете сертификат на бесплатное подключение его к мобильной связи.
2-й ведущий: Сделайте приятный подарок себе и салону сотовой связи «Слон»!
1-й ведущий: Отмечая свой день рождения в этом году, «Слон» учредил приз сотовому клиенту, отсчет которого начался с утра сегодняшнего дня.
2-й ведущий: Мы рады представить вам подарок, который ожидает своего обладателя.
(Демонстрация приза в подарочной упаковке.)
1-й ведущий: Пришло время определить обладателя приза среди первых трех покупателей. Дорогие участники!
Перед вами три карточки экспресс-оплаты, на обратной стороне одной из которых написана цифра «3». Вам необходимо выбрать любую понравившуюся карточку. Тот, кому достанется карточка с цифрой «3», станет ее обладателем.
(Музыка. Розыгрыш. Двум проигравшим дают жетоны.)
2-й ведущий: Не случайно сегодня в центре нашего внимания телефоны.
1-й ведущий: Ведь в этом году исполняется 130 лет со дня их изобретения.
2-й ведущий: Мы все внимательно следим за эволюцией телефона и постоянно спрашиваем: «А каким он будет завтра?».
1-й ведущий: Мы все понимаем, что путь его развития нам очень даже интересен. Предлагаем вам, дорогие друзья, окунуться в древние времена и определить, что же служило людям для передачи сообщений на дальние расстояния.
1-й ведущий: Перед вами несколько предметов. Какие из них в древности служили людям средствами связи?
(На столе: барабан, факел, лук для охоты, цветные перья, камень… Желающие принять участие в конкурсе называют предметы.)
1-й ведущий: Правильные ответы: барабан и факел. С древних времен звук и свет позволяли держать связь между племенами или отдельными людьми. Даже сегодня, когда народы Африки осваивают современные средства связи, барабан не утратил своего значения.
2-й ведущий: Мы поздравляем с победой лучших знатоков истории и вручаем им жетоны, которые будут разыгрываться в конце праздничной программы!
(Вручение жетонов.)
1-й ведущий: Предками сотовой связи были радиотелефоны. В советские времена ими пользовалась только государственная элита.
2-й ведущий: Рождение же сотовой связи относят к 1971 году. В тот период даже самые передовые телефоны, предназначенные для автомобилей, весили около 15 килограммов. Поэтому необходимо было создать удобный и легкий аппарат, который можно было бы удержать одной рукой возле уха.
1-й ведущий: Внимание, вопрос! Какой известной компании, выпускающей сегодня сотовые телефоны, удалось самой первой блеснуть своими успехами в этой области и выпустить сотовый телефон?
(Правильный ответ: «Моторолла». Вручение жетона.)
2-й ведущий: Салон сотовой связи «Слон» предлагает вам усовершенствованные модели сотовых телефонов не только марки «Моторолла», но и других ведущих компаний.
1-й ведущий: Итак, разыгрывается следующий жетон.
Не забывайте, что он дает вам шанс принять участие в розыгрыше главного приза сегодняшнего дня. Для этого вам нужно внимательно следить за нашими вопросами и давать правильные ответы.
2-й ведущий: Внимание, вопрос! Какое количество марок сотовых телефонов представлено в продаже салона «Слон»?
(Правильный ответ. Вручение жетона.)
1-й ведущий: Опытные специалисты салона «Слон» представят вам широкий выбор сотовых телефонов и аксессуаров, профессионально проконсультируют вас в области любой марки.
Выбор останется за вами!
2-й ведущий: Сегодня телефон насчитывает уже не первую сотню лет. За это время он очень видоизменился и стал обладать множеством интересных и необходимых функций.
1-й ведущий: Например, современные телефоны объединены в одну конструкцию с видеокамерой, фотоаппаратом, диктофоном.
2-й ведущий: Дорогие гости!
Представьте, что у вас появилась возможность сделать снимок во время празднования дня рождения «Слона». Какими улыбками вы будете приветствовать именинника?
1-й ведущий: Улыбочку, друзья! Вас снимают сотовым телефоном!
(Ведущий выбирает двух человек с самой яркой улыбкой.)
2-й ведущий: Любые праздничные позитивные моменты в жизни мы должны встречать именно так — с улыбкой!
(Под музыку выносят два зеркала и два маркера.)
1-й ведущий: Мы предлагаем вам оставить нам на память ваше фото. Для этого, глядя в зеркало, попытайтесь изобразить на нем свой портрет.
(Музыка. Конкурс. По аплодисментам зрителей определяется победитель. Награждение победителя, вручение жетона проигравшему.)
2-й ведущий: Как вы уже заметили, снимки сотового телефона готовы и их можно мгновенно переслать по электронной почте другу или родственнику.
1-й ведущий: SMS — это еще одна из функций мобильного телефона.
2-й ведущий: Это услуга пересылки коротких текстовых сообщений.
1-й ведущий: А сейчас мобильные телефоны доставай, SMS-сообщения немедля посылай!
2-й ведущий: А кому будет предназначено это сообщение?
1-й ведущий: Как кому? Директору салона связи! Номер ее телефона перед вами. Ваша задача, дорогие друзья: отправить как можно быстрее короткое сообщение в ее адрес со словом «Поздравляю!». Чье поздравление будет получено директором быстрее, тот станет обладателем очередного жетона. (Музыка. Конкурс. Выдача жетона.)
2-й ведущий: С помощью SMS не только поздравляют, но и назначают свидания, сообщают о разрыве отношений, в некоторых странах даже разводятся, общаются с налоговыми органами, увольняют с работы, подают объявления, принимают исповедь, отпускают грехи.
1-й ведущий: Для многих же молодых людей сотовый телефон — это средство самовыражения. Они готовы часами общаться друг с другом, загружать картинки и мелодии и принимать участие в играх, предложенных операторами, соревнуясь между собой в скорости, находчивости и умении.
2-й ведущий: Кстати, а тебе известно, что сегодня появился новый вид спортивных соревнований, связанных с мобильным телефоном? Это необходимое средство связи стало еще и снарядом для метания, так как уже несколько лет в мире проводятся спортивные соревнования «Кто дальше забросит сотовый телефон?».
1-й ведущий: И сейчас самое время предложить нашим гостям поучаствовать в такого рода соревнованиях.
(Музыка. Розыгрыш жетона среди желающих. Задача игроков: забросить игрушечный сотовый телефон как можно дальше.)
1-й ведущий: Мы поздравляем победителя с приобретением очередного жетона! А вас, дорогие друзья, просим помнить, что многоцелевые телефоны предлагают как минимум новый способ коммуникации и как максимум возможность стать чемпионом в спортивных соревнованиях.
2-й ведущий: Обратив внимание на широкий выбор сотовых телефонов в салоне «Слон», вы сможете подобрать для себя самый оптимальный вариант, сопоставив цену и качество предлагаемого товара.
1-й ведущий: Помните, что телефон насыщает нас информацией, впечатлениями, эмоциями, он концентрирует события и этим как бы продлевает нашу жизнь.
2-й ведущий: Чтобы сегодня продлить приятные минуты праздника и ощутить эйфорию счастья, мы предлагаем узнать имена счастливчиков, принимавших участие в лотерее «Мобильный телефон».
(Музыка. Розыгрыш призов.)
1-й ведущий: Весь мир мобильной связи представлен множеством различных операторов. Их работа — создавать условия для комфортабельного общения, задавать стандарты качества и открывать для вас новые возможности мобильной связи.
2-й ведущий: Мы предлагаем вам вспомнить названия наиболее известных операторов, девизом которых являются знакомые всем фразы. Тот, кто даст правильный ответ, получит жетон и примет участие в дальнейшем розыгрыше. Не упустите свой шанс стать обладателем учрежденного приза!
2-й ведущий: Итак, внимание! Визитной карточкой каких операторов являются следующие выражения?
1) «Живи на яркой стороне!»
(«Билайн»)
2) «Опережая время».
(«Ютел»)
3) «Будущее зависит от тебя».
(«Мегафон»)
4) «Ты лучше!»
(«МТС»)
2-й ведущий: Спасибо за ответы! Я прошу участников розыгрыша получить жетоны и внимательно выслушать условия дальнейшей игры.
1-й ведущий: Дорогие участники розыгрыша!
Расскажу я вам рассказ
В полтора десятка фраз.
Лишь скажу я слово «три»,
Приз немедленно бери.
— Приготовились!
Условия понятны? Начинаем игру!
Мечтает каждый стать клиентом У «Максифона» в этот час. Поверьте, ждет сюрприз приятный Сегодня многих здесь из вас. Смелей, дружок, к нам подходи
И по команде: «Раз, два, … марш!» Билет счастливый свой бери, Устроив здесь ажиотаж.
Когда игру понять ты хочешь, Условия ты не зубри, А про себя их повтори Разок, другой, а лучше … пять.
Сегодня «Слон» в ударе! Ему три года отмечать. Ну, что ж вы приз, друзья, не взяли, Когда была возможность взять?! (Определение победителя. Знакомство. Вручение приза.)
2-й ведущий: Я думаю, что участникам этой игры не стоит расстраиваться, так как главный приз ждет счастливчика впереди.
1-й ведущий: Сегодня в этот праздничный день коллектив салона сотовой связи «Слон» не может оставить без внимания своих кредиторов.
2-й ведущий: В благодарность за выбор именно его услуг он учредил приз, розыгрыш которого мы сейчас проведем.
1-й ведущий: Уважаемые кредиторы! Перед вами буквы, составляющие слово «КРЕДИТ». Назовите на каждую букву слова — прилагательные, характеризующие салон «Слон».
(Варианты: коммерческий, российский, единственный, доступный, идеальный, трудолюбивый.)
2-й ведущий: Шесть человек, давших характеристику «Слона», продолжают участвовать в дальнейшем розыгрыше. Им предлагается ответить на один-единственный вопрос: «Что такое НОФЕЛЕТ, и где его можно приобрести?»
(Правильный ответ: НОФЕЛЕТ — это телефон. Его можно приобрести в салонах сотовой связи, в частности, в «Слоне». Победитель получает приз, а остальные участники — жетоны.)
1-й ведущий: Внимание! Наступил самый интригующий момент! Салон сотовой связи «Слон» в честь дня рождения разыгрывает телефон!
2-й ведущий: Обратите внимание на наши соты.
1-й ведущий: А при чем здесь пчелиные соты?
2-й ведущий: При том, что они очень даже похожи на группы ячеек, которые обслуживает центр коммуникации. В отличие от пчелиных сот в каждой ячейке находится базовая станция, обеспечивающая все виды соединений.
1-й ведущий: В центре наших ячеек находятся пчелы, одна из них счастливая. Эта пчела принесет удачу тому, кто победит в розыгрыше жетонов, полученных в течение всей праздничной программы.
(Для розыгрыша приглашается директор салона. Он выбирает любую пчелу в сотах и озвучивает номер, написанный с обратной стороны. Зритель, получивший в течение праздника жетон с такой же цифрой, получает приз — сотовый телефон.) щ
1-й ведущий: Мы еще раз поздравляем салон сотовой связи «Слон» с днем рождения!
2-й ведущий: Желаем отзывчивых, добрых клиентов, поменьше конкурентов и успеха в бизнесе!
1-й ведущий: Что же можно сказать об имениннике в этот праздничный день?
2-й ведущий: Несмотря на относительно молодой возраст, он широко известен жителям нашего города и района.
1-й ведущий: Ведь «Слон» — это максимум информации о новинках на рынке услуг и товаров мобильной связи.
2-й ведущий: «Слон» — это максимум положительных эмоций от общения с друзьями, родственниками и коллегами.
1-й ведущий: «Слон» — это максимум возможностей изменить мир вокруг себя. Одним словом…..
Три года — возраст небольшой. Для «Слона» — ерунда! Там примут каждого с душой. Довольны будете всегда!
РЕКВИЗИТ:
1. Шары золотого» цвета, наполненные гелием.
2. Шампанское, бокалы.
3. Лототрон, карандаши, бумага.
4. Барабан, факел, лук для охоты, цветные перья, камень.
5. Игрушечные мобильные телефоны.
6. Жетоны.
7. Зеркала, маркеры.
8. Карточка со словом «КРЕДИТ».
9. Пчелиные соты, нарисованные на ватмане.
10. Пчелы с номерами

Источник

Помимо совместных календарных праздников, в каждом коллективе проходят корпоративные мероприятия по поводу дня рождения фирмы, профессионального праздника, особенно успешного контракта и т.п. Обычно такие мероприятия организовываются в форме фуршета с поздравлениями руководства и выступлениями приглашенных творческих коллективов.

Но, если есть желание устроить вечер с игровой программой и чествованием сотрудников, то этот сценарий корпоративной вечеринки «Давайте говорить друг другу комплименты» будет очень уместен. В сценарии есть корпоративные поздравления, развлечения, командные игры, объединяющие весь коллектив и создающие всем приподнятое настроение.

Сценарий корпоративной вечеринки.

Вечер начинается с песни Б.Окуджавы «Давайте говорить друг другу комплименты»

Ведущий: Добрый вечер, господа! Не правда ли, прекрасные слова! И они, как нельзя лучше, подходят к нашему вечеру, и вы, конечно, знаете, что они принадлежат перу Булата Окуджавы. Этот замечательный поэт даже не представлял,что актуальность его слов с каждым годом будет только возрастать. Ведь в наш век высоких скоростей и очумелых технологий на второй план уходят совершенно простые человеческие понятия: общение с коллегами, задушевные беседы с подругами, встречи у костра с друзьями — их вытесняет виртуальная и мобильная связь. Мы живем, испытывая постоянный дефицит тепла, внимания и обычного человеческого участия. Однако все в наших руках! И мы здесь собрались не для того, чтобы грустить, а для того, чтобы подарить друг другу этот дефицит и впрок зарядиться его положительной энергией!

Игра на знакомство и сплочение гостей «Истина в шаре»

(посмотреть игру или выбрать другой более подходящий для компании вариант можно в играх для корпоративных вечеринок)

Тост за сплочение и знакомство.

Вручение шуточных номинаций сотрудникам.

Ведущий: По результатам этого опроса и анкетирования, которое было проведено заранее, с радостью объявляю, что в этом году каждый из вас удостоился следующих номинаций (смотреть Вариант 2 тут)…..

(вручаются дипломы или медали)

Ведущий: Что ж, как говорится, «награды нашли своих героев». А скажите, что кроме бурных аплодисментов и торжественных фанфар обычно сопровождает любое чествование?

Игроки отвечают.

Ведущий: Конечно же, вручение красивых и необычных букетов, не приготовили? Тогда будем собирать их прямо здесь.

Командная игра «Букетно-песенный коллаж»

Эта игра подойдет для массового охвата гостей, поскольку здесь мы будем «собирать» букеты. Для начала вызываем пять – шесть наиболее активных гостей и предлагаем им собрать по букетику «цветов», то есть набрать себе в команду коллег, одетых в определенного цвета одежды: в желтые, красные, синие, оранжевые и т.д. команды могут получиться неодинаковые по количеству – не страшно. Важно то, как они умеют проявить свои таланты. Но сначала пусть ведущий коротенько расскажет, что же означает каждый из цветов. Например, зеленый – цвет здоровья, оптимизма и надежд. Можно задать вопрос команде «зеленых», как у них обстоят дела с надеждой и здоровьем, и т.д. затем команды получают по одной бумажной ромашке, на лепестках которой с обратной стороны написаны строчки из стихотворений и песен, где упоминаются цветы или цвета, а также названия отрывков для командного «цветного» танца. Команды сами решают, кто читает стих, кто поет, а вот танец под песню, где упоминается их цвет, они исполняют все вместе (музыку ставит диджей). Таким образом каждая команда дает свой маленький концерт. Победителей определяют по аплодисментам.

Тост или притча для коллег.

Игра с залом «Давайте говорить комплименты»

Ведущий: Как мы видим, цветы, действительно, уникальный подарок. Сравниться с ними могут разве что комплименты. Обменяемся?

Мужчины говорят прилагательные, характеризующие женщин на букву «Ж», а женщины хвалят мужчин на букву «М». Побеждает последний, давший ответ.

Ведущий: Вы заметили, что мужчины все-таки были чуточку изобретательнее, видимо, у них опыта больше, а может и фантазии. Ведь, когда мужчина ищет расположения у симпатичной ему дамы, он бывает иногда волшебно изобретателен. Я хотел бы спросить: мужчины, какими свойствами вы наделяете идеальную женщину в своих фантазиях?

Следуют ответы, среди которых ведущий буквально ухватывается за слово «слабая».

Ведущий: Ну, раз женщина слабая, то настоящий мужчина, по-моему, тот с кем она может себе позволить это качество. А давайте пофантазируем! Вы, сильные мужчины, какое бы желание слабой любимой женщины вы бы исполнили, если бы бог наделил вас силой сотворить волшебство?!

Конечно, мужчины принимаются фантазировать. В этом случае ведущий должен сработать не просто как комментатор, но сделать так, чтобы и присутствующие дамы выразили свое мнение по поводу мужских фантазий.

Песенные комплименты между мужской и женской половиной коллектива.

Ведущий: Как прекрасны мужчины в роли волшебников, не правда ли, дамы! Давайте вознаградим их за благие намерения хотя бы аплодисментами! Конечно, если дамы пожелают, то можно и в щечку чмокнуть! Однако смею напомнить, что главная цель нашего вечера «говорить друг другу комплименты»! Поэтому я объявляю «аукцион комплиментов»! Я попрошу вас вспомнить все стихи и песни, где мужчина или женщина объясняются в любви.

Например, песенные комплименты. Женская половина зала предлагает: «Ах, какой был мужчина, настоящий полковник». А мужская отвечает: «Ах, эта девушка меня с ума свела, разбила сердце мне…»

(проходит музыкальная игра для корпоратива)

Если зал готов обменяться поэтическими комплиментами, то провести и этот вариант:

Мужчины: «Я вас любил безмолвно, безнадежно…». Дамы в долгу не остаются и цитирует Цветаеву: «Спасибо вам и сердцем и рукой за то, что вы меня — не зная сами! — так любите!…». Выиграет тот, кто произнесет последний комплимент.

Здесь не стоит торопить народ, наоборот, запаситесь подсказками и подбадривайте гостей на как можно большее количество цитат. Тем, кто вспомнил самые красивые или остроумные цитаты, можно преподнести небольшие презенты.

Ведущий: Не правда ли, поэзия настраивает наши души на особый лад! Впрочем, музыка имеет на нас схожее влияние. Недаром два этих проявления человеческой чувствительности так хорошо уживаются между собой и рождают песню.

Концертный номер – звучит песня о любви.

Корпоративная застольная кричалка «Будем счастливы?! Ура!»

Ведущий: Взаимные комплименты уже доставили нам немало приятных минут, не так ли? Возможно, кому-то уже захотелось кричать от счастья?! Предлагаю сделать это по правилам корпоративной этики: дружно и с энтузиазмом. Я зачитываю четверостишие, а вы после моих слов «Будем счастливы» — все громко кричите: «Ура!»

Ведущий: Пусть везде сопровождают

Нас попутные ветра!

Пусть любовь нас согревает,

Будем счастливы…

Все гости: «Ура!»

Ведущий: Пусть же с нами в этот вечер

Будут добрые слова!

Мы не против, рады встрече,

Будем счастливы…

Все гости: «Ура!»

Ведущий: Время пусть бежит, ликуя,

Ведь сейчас пришла пора

Играм, танцам, поцелуям!

Будем счастливы…

Все гости: «Ура!»

Ведущий: Всем желаем веселиться,

Аж, до самого утра!

Пусть же праздник вечно длится,

Будем счастливы…

Все гости: «Ура!»

Забавная фотосессия «Поделись улыбкою своей».

Ведущий: Как много вы сейчас улыбались, и это самый лучший результат, на который я мог рассчитывать как ведущий. А давайте проведем «Улыбчивый конкурс», условия просты: нужно улыбнуться! Сначала давайте посоревнуемся в широте улыбки! Еще шире! А теперь покажите мне улыбку от всей души! Еще душевнее! Класс! У некоторых даже проступили слезы на глазах, но это – слезы счастья!

Это была только репетиция, настоящий конкурс начнется только сейчас. И это будет экспресс фотоконкурс на самую очаровательную улыбку.

(Для проведения конкурса понадобится: фотоаппарат, заранее скопированные детские фото с забавными выражениями лица — разные по одной на каждого участника, проектор или монитор. Участнику дается фото ребенка, его задача повторить мимику перед камерой. Затем из всех сделанных фото быстро делается слайд и демонстрируется всему залу. Зрители выбирают лучшего.)

Сценка для корпоратива в IT – компании «Диалог у монитора»

(Автор переделки А. Истоков)

Сценка по сюжету популярной песни Высоцкого про Ваню и Зину, но на этот раз, Ваня не работяга и не бомж, как обычно, а типичный IT-ник. Поэтому в переделке много специфических терминов и шуток, и обыгрывать ее надо с соответствующим колоритом (исполняют сотрудники предприятия). На корпоративных вечеринках компаний с другим профилем лучше выбрать сценку или сказку – экспромт более универсального содержания.

Действующие лица:

Ваня – типичный компьютерщик

Зина – его жена, домохозяйка

Переделку на мотив песни В. Высоцкого «Ой, Вань, гляди-ка…» лучше записать заранее на плюс, но можно исполнить и «вживую». Задача героев (кто-то из гостей) артистично изобразить сюжет песни.

Ваня уютно расположился с чипсами и пивом, Зина с метелкой для пыли, как бы делает уборку и, проходя мимо компьютера, «зависает» у монитора. Реагируя на ее реплики, Ваня постоянно бегает от монитора к пиву и обратно.

— Ой, Вань, гляди, какие форточки!
Балдею, что за красота!
А Юникс — буквы все да черточки,
И непонятно ни черта.
Иван, снеси его, давай,
И лучше фоточки скачай!
Hу, что «мастдай», опять «мастдай»!
Обидно, вай!

-Ты, Зин, на грубость нарываешься!

Тебе бы только дергать мышь!
Тут в фирме с юзерами маешься,
Придешь домой — там ты сидишь.
Винды — отстой для дурака,
А если не пуста башка,
Hужна командная строка!
Плесни пивка!

— Ой, Вань, письмо мне из Америки!
Зайдем по ссылкам, что внутри!
Hу, что ты сразу, как в истерике?
Ведь обещают Money Free!
Hе хочешь сам — тогда пусти
Меня полазить по сети!
Чай, сам сидишь в ней с девяти
До девяти!

— Ты, Зина, лучше помолчала бы!
Hасколько б легче было нам,
Когда бы ты не отвечала бы
Hа провокации и спам.
Я сколько раз — ты вспомни, Зин!
Из-за тебя менял login?
В последний раз под ним грузин
Звонил в Берлин!

— Ой, Вань, а это что за файлики?
Hу, для чего они, Ванек?
А мне в письме рисуют слики,
Ты слышишь? Видимо, намек.
А он сидит и ни гу-гу,
Hет, я так больше не могу!
Иван, я от тебя сбегу
До четвергу!

-…Так, этот модуль подставляется…
Ой, Зина, не гони волну!
Hу, вот, пока откомпиляется,
Пойду еще пивка глотну.
Тебе бы все меня достать,
А нет бы хелпы прочитать?
Там просто все, как пятью пять,
Hи дать ни взять!

— Hу вот, читаю: «Здесь находится
Hабор системных утилит».
Да, кстати, Вань, как переводится
Строка «Formating C:… Complete»?
Ты что-то нервный стал, Иван,
Зачем ты выронил стакан?
Hу, что ты пялишься в экран?
Очнись, Иван!

-…Вот, блин, так ты читаешь шуточки!
Предупредила б, е-мое!
Тебя ж оставишь на минуточку…
Hет, это, право, не житье!
Ведь говорил же мне Вадим:
Программер должен жить один…
Положь на место новый DIMM!!
Зарежу, блин!!

(небольшой перерыв)

Командная конкурс «Странные игры».

Эта забава подойдет для команды не более чем в 10 человек. Игроки выстаиваются в круг. Ведущий объясняет, что он сейчас по своему выбору укажет на участника и произнесет «КУ!». Этот игрок должен скрестить руки на груди и расставить ноги на ширине плеч (так он будет похож на фараона). В это же время его соседи справа и слева быстро поднимают руки вверх, расставляют ноги на ширине плеч и торсом поворачиваются к «фараону» (такие фигуры изображались на египетских фресках). В общем, получается скульптурная группа из божества – в центре и двух молящихся по краям. Смысл игры в том, чтобы указанный человек и его соседи отреагировали на ведущего как можно быстрее. Тот, кто замешкается, или сделает что-то ни так, или повернется не в ту сторону – выбывает.

Музыкальный конкурс «Угадай песню».

Ведущий: Послушайте, мне пришла в голову одна интересная мысль. Мы тут с вами говорим о счастье, об отношениях мужчины и женщины …А ведь нет на свете песен, которые бы так или иначе не повествовали нам о любви! Да-да! И вам не удастся меня переубедить! Впрочем, попробуйте! Будет интересно вам возразить!

обычно гости здесь очень изобретательны и со старанием вспоминают те песни, где о любви не было бы и слова. Но ведущий должен включить здесь весь свой профессионализм и во что бы то ни стало выискать в любой из песен хоть самый маленький намек на любовь – к родине, к природе, к электричкам или даже к своим башмакам.

Ведущий: Давайте продолжим тему песен! Я буду вам сейчас буквально на пальцах объяснять содержание одной из весьма известных и популярных песен. А вы должны узнать ту, о которой идет речь!

Песня 1-я. «Устаревшее название возлюбленного, который был обещан героине песни сверхъестественными силами. В центре повествования ее восклицания о том, что жизнь без него утратила свой смысл!»

Ответ: «Суженый мой, ряженый, мне судьбой предсказанный,

Без тебя мне белый свет не мил!»

Песня 2-я. На одном из предметов мебели продукт стекольного завода, наполненный 40-градусным напитком. В это время некая природная стихия осуществляет за проемом в стене почти человеческие действия. Такими же человеческими свойствами наделяется небесное светило, появляющееся только в ночное время. Оно-то и вызывает у героя отрицательные чувства»

Ответ: «Только рюмка водки на столе,

Ветер плачет за окном.

Тихой болью отзываются во мне

Это молодой луны крики!»

Подарки получают те участники игровой программы, кто первыми догадаются о загаданных песнях.

Ведущий: Посмотрите, как много всего мы с вами успели, руководствуясь призывом Окуджавы — говорить друг другу комплименты! И стихи читали, и песни пели, и о настоящих мужчинах, мечтающих о слабых женщинах, говорили. Остался только танец, который также способен выразить наше хорошее настроение и отличное отношение к миру!

Далее следует танцевальная программа.

Автор Надежда Худяшова

Специально для сайта https://serpantinidey.ru/

ПОХОЖИЕ СТАТЬИ:

Игры на знакомство для детей и взрослых.

Сценарий корпоративного праздника на День Энергетика «Потомки Прометея»

День программиста в России. История праздника.

История праздника День офисного работника

Застольные кричалки для корпоратива.

Музыкальная сказка для любого праздника «Пиратское счастье»

Источник

Новый сценарий Новогоднего корпоратива поможет встретить Новый год 2023 организованно и интересной, включая развлечения, поздравления и шуточный гороскоп.

В этот сценарий Новогоднего корпоратива включены заготовки для ведущего вечера, игры и развлекательные моменты. Подводку к ним вы можете сделать произвольно.

Сценарий Новогоднего корпоратива «Счастья на год!»

Зал украшен, стоит ёлочка, задействован проектор, есть фотозона.

Звучат новогодние фанфары
Выход ведущего

ВЕДУЩИЙ. Добрый вечер, уважаемые коллеги! Имею честь поздравить Вас с мощно и стремительно наступающим Новым годом! Пусть в этом году Удача, Признание и Успех будут постоянными Вашими спутниками. (отбивка)

Сегодня у нас неформальная встреча, сегодня у нас корпоратив. Я не буду «красть» ваше время от праздника и скажу коротко — веселитесь сегодня от души, танцуйте, наслаждайтесь отдыхом и забудьте про всё на свете, кроме одного. Завтра утром на работу. (ту-ту-ту-ту отбивка)

Ну, что ж друзья! Ёлка наряжена, свечи зажжены, а шампанское уже на столе! Вы все – нарядные и красивые! Я хочу, чтобы все 365 дней наступающего Нового года Вы чувствовали себя так же, как в эту минуту! Пусть новогоднего счастья хватит на целый год. Без проблем всё равно не обойтись, но пусть они будут решаться Вами легко и непринуждённо! С наступающим Новым годом и пусть всё будет хорошо!

Исполняется новогодняя песня, далее приятная музыка

Официальные поздравления

Как правило, пока все ещё трезвые на новогоднем вечере следует провести официальную часть. Прошу приготовиться всем, кому дозволено почти все на этом празднике, а это, конечно… Правильно! Директор вашей замечательной компании…

Официальные поздравления, тосты, вручение подарков

(Пауза на выпивку и закуску )

ВЕДУЩИЙ. Вот вам новогодний анекдот:

— Слушай, после пол-литра работать сможешь?
— Смогу.
— А после литра?
— Смогу.
— А после двух?
— Работать не смогу, но буду руководить!

Это, конечно-же, анекдот, шутка, придуманная народом. А на самом деле, должность руководителя такой организации, как наша, с такими подчинёнными, как мы – это дело безумно сложное, ответственное и, временами, опасное для здоровья. Но, наш директор со всем этим безобразием прекрасно справляется, ведь ему помогают опытные заместители и сотрудники.

Слово заместителям и сотрудникам

Выход деда Мороза

Звучит музыка

Дед Мороз: Здравствуйте все! Здравствуйте все! Очень я рад видеть вас!

Дед мороз исполняет свою новогоднюю песню, по её завершению поздравляет всех с Новым 2023 годом, раздаёт подарки за столами.

Песня деда Мороза

Опрос

ВЕДУЩИЙ. Кто из присутствующих дольше работает в этой фирме, а кто – меньше всех. Или, по возрасту. Этих двух сотрудников прошу выйти с поздравлением-тостом. «Молодой» делится своими впечатлениями и надеждами, а «старейший» — поздравляет с высоты своего опыта.

Внимание – сюрприз! перед произнесением тоста прошу внести в зал бокалы. На одном подносе выносят 2 бокала и одну бутылку шампанского.
Один бокал – маленькая стопочка – «молодому». Второй бокал – огромный фужер (вазу) – для «старейшего».

Произносится тост

Развлекательный момент «Друг ёлки»

ВЕДУЩИЙ. Приглашаю мужчину и 2 женщин.

Сосна, ель, ёлка – непременный атрибут Нового года — женского рода. Чтобы ей не было скучно – давайте сделаем ей друга. Наряжают мужчину (игрушки, дождик, мишура, колпак с огоньками).

Даём имя. «Зажигаем» его (колпак).

Хоровод «В лесу родилась ёлочка».

Провожаем год

ВЕДУЩИЙ. Прощаясь с этим годом давайте вспомним чем он нам запомнился.
В каждом году много трудностей и почему-то именно они запоминаются сильнее всего. Но! Если напрячь память — оказывается, что в году было много приятных событий.

кто-то женился
кто-то развелся (иногда это ого-го какое счастье)
поступил учиться
получил диплом
встретил любовь
первые съездил на море
и еще множество замечательных событий!

Только начни вспоминать — и уже не остановить!

«Фанты» или «Передай снежок»

(По кругу под музыку передают «снежок», музыка обрывается – выполняется задание).

Задания от ведущего на фанты:

Показать мимикой лица мигающую гирлянду.
Обменяться с соседом одним предметом одежды или аксессуаром.
Перецеловать всех мужчин (под музыку)
Перецеловать всех женщин (под музыку)
Изобразить пьяного человека
Придумать рекламу любому блюду на столе
Изобразить бой курантов
10 раз прокричать «С Новым годом!»
Встать на табурет и прочитать стишок
Изобразить оленя Деда Мороза
С помощью ножа и вилки сыграть на пустых бутылках «В лесу родилась ёлочка»

ВЕДУЩИЙ. Молодцы! Все старались, все таланты! Всем в награду объявляю танцы!

Танцевальная переменка

Игра «Лыжи»

ВЕДУЩИЙ. Внимание конкурс! На листах А4 нужно добрать от пункта А до пункта Б быстрее своего соперника. Самый быстрый получает приз!

Проводится игра

ВЕДУЩИЙ. Дорогие коллеги! Вот и подошел еще один год к концу! Немного жаль, потому что в прошлое уходят те замечательные события, которые сплотили наш коллектив. Но не расстраивайтесь, ведь впереди еще много нового, которое нам предстоит пережить вместе! Пусть все, что наступит в Новом году, принесет нашему коллективу только перемены к лучшему, благополучие и рост доходов! С Новым годом, дорогие друзья!

Несколько номеров концертной программы

(Пауза на питие и еду)

Юмористический новогодний гороскоп

ВЕДУЩИЙ. С каким музыкальным инструментом можно сравнить каждый знак зодиака?

Нередко астрологи сравнивают знаки зодиака с различными неодушевленными предметами, животными, деревьями и т.д. Конечно же, это сравнение не просто берется из фантазии и составляется наугад. Составляя шуточный гороскоп, астрологи обязательно учитывают определенные черты характера каждого знака зодиака. Сегодня мы проведем интересное сравнение: какой музыкальный инструмент напоминают разные знаки зодиака

Овен

Вы когда-нибудь слышали, как рано утром, в прелести утренней тишины, внезапно звучит труба? Нет? Значит, вам очень повезло. Именно Овна можно сравнить с этим чудесным музыкальным инструментом, поскольку он и сияет так же, и будит всех, кто находится неподалеку от него. А всё почему? Да потому что Овны просто не могут без движения, и поэтому они искренне не могут понять, как вы можете дрыхнуть утром, когда мир ещё не завоёван!

Телец

Тельцов однозначно можно сравнить со скрипкой, причем полностью расстроенной. Нет, дело тут вовсе не в том, что Телец часто переживает и расстраивается, а прежде всего в том, что его ну просто крайне сложно подстроить под себя. В качестве музыкального инструмента Телец достаточно своеобразно звучит, однако звуки он при этом выдает довольно мелодичные и приятные слуху.

Близнецы

Близнецы как музыкальный инструмент – это однозначно балалайка! Почему? Всё просто. С этими представителями никогда не бывает скучно, они всегда будут в центре компании и способны завести даже самую скучную толпу. Однако иногда балалайка настолько надоедает, что её хочется разломать напополам и выкинуть, а вместо нее купить орган или арфу.

Рак

Раков можно сравнить со звучанием скрипки – жалобно, местами эмоционально, с периодическими надрывами, но так мелодично! Такой музыкальный инструмент чаще всего используют для воспроизведения душевных и даже немного грустных мелодий. Ну прямо, как жизнь эмоциональных и чрезмерно чувствительных Раков!

Лев

Льва можно сравнить с саксофоном. Почему же? – спросите вы. Да потому что это один из немногих инструментов, которые отлично угадываются в оркестре, даже если у человека совершенно нет слуха. Это же потрясающее соло, звуки которого просто не могут оставить равнодушным! Так же и Лев – он всегда должен быть в центре внимания, чтобы подчеркнуть свою индивидуальность!

Дева

В Деве, согласно юмористическому гороскопу, чаще всего сочетаются два музыкальных инструмента – строгий орган и мелодичное фортепиано. Всё зависит от настроения. Если Дева не в духе – она будет воспроизводить жесткие органные звуки. Если у Девы всё отлично – она становится фортепиано, с помощью которого льется лёгкая, завораживающая музыка.

Весы

Весы стоит сравнить с аккордеоном, на котором можно играть любую мелодию или вообще, просто беспорядочно нажимать клавиши и кнопки и при этом получать какое-нибудь интересное и оригинальное звучание. А ещё аккордеон можно закрыть и открыть, растянуть и сложить обратно – так же, к слову, и Весы делают со своей душой. Кому-то они открываются, а для кого-то полностью закрыты.

Скорпион

Ох, уж эти Скорпионы! Вечно с ними обязательно выскочит какая-нибудь проблема. Вот и сейчас. С одной стороны, сравнить его можно с каким-нибудь духовым инструментом, который имеет грубое звучание. Но, если учесть, что чаще всего Скорпионы притягивают своей таинственностью и загадочностью, то здесь можно приписать им сравнение с флейтой, которая звучит просто завораживающе.

Стрелец

Стрельцов можно сравнить с каким-нибудь видом губного музыкального инструмента. Ведь эти представители чаще всего привлекают своей жизнерадостностью, жизнелюбием, заводным весельем и поражающей широтой души. Возьмем, например, губную гармошку – получится идеальное сравнение!

Козерог

Козерог – это, безусловно, арфа, которая мелодично, но при этом очень уж монотонно звучит. Играть на ней можно долго, воспроизводя все новые и новые заунывные мелодии, которые могут завести в самые «глубокие глубины» депрессии.

Водолей

Водолеи – интересные, любопытные и всегда готовые на подвиги. А потому сравнить их можно с громким барабаном. С помощью барабанных палочек можно задать абсолютно любой ритм, благодаря которому можно сподвигнуть себя на воплощение самых безумных идей!

Рыбы

Наверняка вы слышали о народной сказке с названием «Гусли-самогуды». Нет-нет, с этим инструментом, под который весело плясать, мы не будем сравнивать Рыб. Мы всего лишь позаимствуем первую часть их названия. Итак, знакомьтесь, гусли-Рыбы – чувственные, милосердные, душевные, открытые. Достаточно лишь тихонько прикоснуться к струнам их души – и они раскроют все свои лучшие качества.

Танцевальная программа

Праздничный новогодний сценарий
Сценарии праздников

Подписывайтесь на наши группы в социальных сетях, чтобы быстрее других получать свежие материалы и сценарии праздников:

Наша группа ОДНОКЛАССНИКИ
Наша группа ВКОНТАКТЕ

Источник

Кроме стандартных календарных событий на предприятиях и в компаниях отмечаются собственные даты: день рождения фирмы, профессиональный праздник, важное достижение. Подобные мероприятия часто принимают форму фуршета, во время которого руководство поздравляет и напутствует сотрудников. Но такие вечера слишком официальны и скучны. Сделать праздник веселым и запоминающимся поможет креативный сценарий корпоратива.

Опираясь на свой опыт, дадим советы по подготовке и предложим варианты сценариев.

Подготовка и выбор сценария: с чего начать

Выбирая сценарий проведения корпоратива, надо правильно расставить приоритеты и определить цель:

отдых, забота о коллективе;
сплочение сотрудников;
адаптация новичков.

Форматом праздника может быть классический банкет с шоу-программой, пикник на природе, увлекательный квест, тематическая вечеринка или другой вариант. Отличные праздники получаются в форматах маскарадов, пиратских пиров, светских приемов в стилях разных эпох.

Перед тем как начать подготовку, нужно разработать концепцию события. О ней мы подробно писали в отдельной статье. А здесь подскажем ориентировочные пункты программы традиционного праздничного корпоратива:

Официальная часть (поздравление от руководства, вступительные слова ведущих).
Развлечения (конкурсы, игры, забавные эстафеты, танцы).
Шоу (выступления артистов или самих сотрудников, интересные представления).
Банкет или фуршет.

На торжественном мероприятии стоит выделить время для награждения работников, обозначения планов на будущее, высказывание слов благодарности, вручение подарков.

Сделать событие выразительным даже при традиционном формате поможет необычный антураж. Предлагаем познакомиться с интересными идеями для сценариев. Каждый этих вариантов можно видоизменить под нужды конкретного коллектива.

Составим конкурсную программу на ваш корпоратив!

Цель праздничного корпоративного вечера — веселое времяпрепровождение с возможностью сплотить коллег из разных отделов и удаленных офисов. В неформальной обстановке можно узнать друг друга лучше, проявить свои таланты, показать человеческие качества. Веселый корпоратив поможет замотивировать работников на отличное выполнение должностных обязанностей и повысить общую работоспособность коллектива.

Итак, 5 готовых и проверенных в ивент-деле идей.

1. Премия «Оскар»

Вечеринка в стиле голливудской премии «Оскар» — отличное решение для торжественного случая. Праздник предполагает эффектные наряды: вечерние платья на женщинах и смокинги или элегантные костюмы на мужчинах. На таком мероприятии каждый гость будет чувствовать себя особенным, заслуживающим высокой награды.

Стилизация под гламурную вечеринку звезд — возможность отметить труд лучших работников, которые внесли наибольший вклад в развитие компании и процветание бизнеса. Публичное признание заслуг — лучшая мотивация тянуться к новым вершинам.

На подобной вечеринке уместны:

welcome-zone, где будет красная дорожка, свет софитов, вспышки фотокамер;
приятные угощения при входе (шампанское, сладкая вата, коктейли);
гламурно оформленные фотозоны;
выступления артистов между вручениями наград.

В сценарий такого корпоративного мероприятия органично впишутся познавательные развлечения. Например, можно провести парфюмерный мастер-класс, роспись телефонных чехлов, рисование вином.

Концертную программу торжества подобного формата могут составить:

бармен-шоу;
танцующая художница;
звездные викторины;
лазерные представления;
световые шоу.

После вечеринки каждый сотрудник унесет с собой отличное настроение и именную статуэтку.

2. Цирк

Интересный сценарий корпоративного мероприятия. Только представьте: выполняющие головокружительный трюки акробаты, способные видеть будущее гадалки, трубачи, медведи на велосипедах, очаровательные циркачки с хулахупами! Атмосфера чудесного шапито вполне подойдет для яркого праздника.

Создать нужный настрой помогут ходулисты, мимы, клоуны, встречающие гостей в welcome-зоне.

В подобный прикольный сценарий корпоратива впишутся творческие мастер-классы:

роспись футболок;
изготовление сигар;
создание повязок или вуалеток;
составление калейдоскопов;
роспись венецианских масок;
центробежное рисование.

В сценарий проведения циркового корпоратива легко встроить самые необычные шоу-программы, начиная от представления трубачей и заканчивая акробатическими этюдами.

Креативную атмосферу поддержат сюрпризы для гурманов и ценителей выразительных эффектов:

криобар (интерактивная программа, во время которой гости сами смогут приготовить необыкновенные блюда с жидким азотом, а затем весело их продегустировать);
сырное или винное казино, классическая рулетка и блэк-джек — атмосфера азарта гарантируется;
световое шоу (цирковой номер со светящимися обручами, акробаты в колесе или полномасштабные световые спектакли).

В цирковую тематику органично впишется любое мыльное шоу. Гостей впечатлят сотни пузырей, сказочно переливающихся в свете цветных ламп, или необычные фигуры в рост человека, или пузыри, наполненные дымом и огнем!

Потрясающие воспоминания поможет закрепить фотозона или рисунок шаржиста.

3. Бал-маскарад

Это один из самых ярких вариантов организации праздника. Его можно устроить и в честь Нового года, и по поводу юбилея фирмы. Идея, безусловно, давно всем известна, но способов ее воплощения так много, что маскарады не надоедают. Вот несколько примеров:

бал в стиле MardiGras;
викторианская вечеринка с классической музыкой;
Франция XVIII века (помпезные наряды, роскошные украшения);
Голливуд;
герои мультфильмов, кино или аниме.

Нужный колорит на празднике создаст тематический декор помещения, неординарная шоу-программа и развлечения.

В welcome-зоне можно поставить шоколадный фонтан или аппарат со сладкой ватой, расположить бокалы с шампанским или необычными неоновыми коктейлями. Поскольку важная деталь карнавала — костюмы и маски, то участникам мероприятия можно на входе вручать оригинальные украшения, отражающие тему события.

Для проведения маскарада подходят практически любые площадки: банкетные залы, лофты, рестораны, веранды, шатры.

Разнообразить веселье помогут прикольные мастер-классы:

создание светильника в банке;
изготовление шоколадных конфет;
медовый купаж;
новогодние бутоньерки.

Даже если не устраивать шоу-программу, бал-маскарад запомнится танцами. Сохранить прекрасные ощущения помогут фотографии. Снимки будут особенно интересны, если продумать фотозону.

Если же хотите обязательно организовать шоу, обратите внимание на несколько ярких номеров:

шоу барабанщиков;
песочное шоу;
лазерные и световые представления.

На маскараде можно устроить провести и простые конкурсы: на лучший костюм, выбор короля и королевы бала.

4. Пивной корпоратив

Когда в компании преобладают мужчины, есть смысл задуматься о брутальном формате. В основу программы может лечь идея Октоберфеста — одного из самых интересных и посещаемых фестивалей пива.

В welcome-зоне гостей встречают веселые девушки в национальных нарядах в фартуках, распевая народные немецкие песни. Будет нелишне подготовить сценарий на корпоратив с приколами. Пусть гостей ждут добрые шутки и розыгрыши, веселые конкурсы и запоминающиеся мастер-классы.

Например, на пивном празднике можно устроить:

дегустацию эля, портера, стаута и других сортов пенного;
роспись бирдекелей и пивных кружек;
обучение способам завязывания галстуков;
выездной барбершоп;
вязание морских узлов;
мастер-класс по битбоксу.

Подготовим увлекательный мастер-класс для вашего праздника!

Отличное настроение и нужную атмосферу создадут угощения. К пиву традиционно подают баварские колбаски, сытные мясные блюда, разнообразные копчености, вяленую рыбу. Любителям кулинарии можно предложить увлекательный гастрономический мастер-класс на корпоративном мероприятии.

Отлично впишется в сценарий шоу-программа:

бармен-шоу;
тесла-шоу;
танцующая художница;
шаржист;
выступления барабанщиков или других музыкантов.

Пивной корпоратив своим задором и неординарностью понравится не только мужчинам, но и прекрасному полу. Женщины на празднике смогут повеселиться, потанцевать от души, поучаствовать в конкурсах и мастер-классах, насладиться шоу, да и попробовать пиво многие не откажутся.

5. Караоке

Несмотря на то, что караоке появилось в Японии, в нашей стране оно отлично прижилось. Русская душа часто требует песни: душевные мелодии нужны и когда грустно, и в веселые дни. Наши люди любят петь за столом, в большой компании и на сцене с микрофоном. Караоке — беспроигрышный вариант мероприятия.

Готовый сценарий на корпоратив подобного формата может включать:

номера самых активных и голосистых сотрудников;
коллективное исполнение народных и эстрадных песен;
выступления артистов, исполняющих хиты;
застольное пение на банкете.

Музыкальное сопровождение вечеринки — это не только караоке-бар. Не будут лишними бэк-вокалисты и кавер-группы, чтобы выбранные гостями композиции звучали превосходно. Так заряд хорошего настроения получат и те, кто поет, и слушатели.

В рамках караоке-корпоратива можно провести sing-song баттл из разных песенно-музыкальных конкурсов для любого количества человек. Это будет динамичный блок вечеринки.

Для людей, стремящихся к творческому развитию, можно устроить познавательно-развлекательные корпоративы: развитие слуха и ритма, музыка ветра, хореографический мастер-класс, ораторское искусство.

Как упростить подготовку корпоративных мероприятий

Перед тем как провести корпоративное мероприятие, приходится выполнять подготовительной работы. Нужно найти место, выбрать и заказать еду, организовать трансферы и учесть еще много других нюансов. Если арендовать зал можно и без помощи специалистов, то составить отличный сценарий могут только профессионалы.

Комплексные услуги этого направления предлагает наше праздничное агентство в Москве и Санкт-Петербурге, обеспечивая:

Профессиональный подход — специалисты определят оптимальный тайминг, будут ориентироваться на интересы сотрудников и специфику компании.
Огромный опыт — благодаря ему исключены любые накладки и форс-мажоры в ходе мероприятия
Обширный арсенал конкурсов, программ, приколов, мастер-классов, квестов, шоу дает клиентам возможности выбора в самых разных ситуациях.
У нашей ивент-команды есть инструменты, оборудование и материалы для реализации любой идеи.

Событие для вашей фирмы будет уникальным, каждое действие скоординированным, любая активность четко спланированной. Веселые ведущие — мастера импровизации и генерирования шуток, находчивые и добродушные люди — сделают праздник идеальным!

Источник